El polémico recorte salarial de Tussam

Parece mentira que con la que ha caído en tiempos no muy demasiado lejanos en Tussam todavía haya quienes aboguen por el oscurantismo y la opacidad a la hora de tratar los asuntos de la empresa.  Cuesta entender esa obsesión porque no se sepa nada sobre lo que se está negociando y sobre lo que se ha llegado ya a un acuerdo. Lástima que a algunos les haya costado tan poco olvidarse de lo que se pasó durante la era Arizaga y esa peculiar forma de actuar.  La información que apareció aquí hace unos días sobre parte del contenido del acuerdo con la dirección de la empresa que se someterá a las asambleas de afiliados de las diferentes secciones sindicales esta misma semana está contrastada con más de dos fuentes de primerísima mano. Incluso existe algún email felicitando por el trabajo efectuado. Es curioso que quienes en otras ocasiones se llenan la boca de exigencias de transparencia en todo lo relativo al dinero público, sean ahora los primeros en exigir que “lo que se hace en el campo, se quede en el campo”. Extraña forma esa de fomentar la democracia interna y salvaguardar la claridad exigible en todo lo referente a la gestión del dinero público, ése que tanto nos preocupa. Aquí, por lo visto, la luz y los taquígrafos sobran. Los trabajadores de Tussam tienen derecho a saber el contenido del acuerdo, los afiliados y los no afiliados. Y cualquier momento es idóneo para ello, especialmente si se produce antes de una consulta sobre el mismo y, sobre todo, si “no puede pintar muy mal” como predicen. Y, efectivamente, a este blog lo mueven intereses periodísticos, o sea, de informar a la gente sobre lo que se cuece sin faltar a la verdad. Y a eso nos hemos limitado, a ofrecer una información contrastada y veraz, sin ningún tipo de interpretación. Si se quiere ver otra cosa no es problema de quien ha hecho su trabajo de la mejor manera posible. Tanto criticar al poder establecido y al final se acaba haciendo lo mismo que ellos: intentar matar al mensajero.