Ya nos es sorprendente que este gobierno se pase por el arco del triunfo los derechos sociales y laborales, enmascarando las medidas con las palabras de “mejoras”… ¿mejoras?, no sabemos si reir o llorar pues el ataque que han sufrido nuestro ya mermados derechos después de dos gobiernos del PSOE y PP, están culminando en un trabajo exquisito para con los mercados y las grandes empresas de este país.
La nueva medida sobre el levantamiento de la norma que obliga al empresario a trasformar nuestro contrato temporal en indefinido, después de encadenar 24 meses de contratos en los últimos 30 meses, es un nuevo órdago en el estatuto de los trabajadores. Si bien en la última reforma laboral, se introdujo una sutil mejora incluyendo los contratos con las ETT, distintos contratos en la misma empresa, etc, con la entrada en vigor de la nueva norma, lo tendrán más fácil para seguir saltándose la ley.
Un nuevo recorte más, una nueva tomadura de pelo y un nuevo empujón para desmantelar el estado del bienestar de nuestro país, que si bien era insuficiente a estas alturas ya es casi inexistente.
Os recomiendo que leais la siguiente entrada en Laboro, una página web de imprescindible lectura para los trabajadores y que nos aclara muchos aspectos legales que desconocemos.
Fuente de información LABORO: EN QUE AFECTARÁ LA SUSPENSIÓN DEL LÍMITE DE ENCADENAMIENTO DE CONTRATOS.
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