Revista Salud y Bienestar

Salario mínimo interprofesional: qué es y cómo se fija

Por Pedirayudas @Pedirayudas

El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) es una cantidad fijada anualmente por el Gobierno, previa consulta con las organizaciones sindicales y asociaciones empresariales más representativas. Se regula en el artículo 27 del Estatuto de los Trabajadores (ET).

En este artículo vamos a ver qué es el SMI, cuál es el Salario Mínimo Interprofesional en 2023 y si es bruto o neto.

¿Qué es el Salario Mínimo Interprofesional (SMI)?

El SMI es una remuneración fija correspondiente a 40 horas semanales, que se concreta anualmente por el Gobierno, previa consulta con las organizaciones sindicales y asociaciones empresariales.

Es decir, es la retribución mínima que debe percibir cualquier trabajadora o trabajador. Ninguna persona puede cobrar por debajo de ese límite, sea cual sea su situación, sector o tipo de contrato. Este límite se establece por medio de Decretos del Gobierno de Madrid publicados en el BOE.

¿Cuál es el Salario Mínimo Interprofesional en 2023?

En febrero de 2023 se ha fijado en 1080 euros brutos mensuales en 14 pagas y 1260 euros en 12 pagas.

¿El salario mínimo interprofesional es neto o bruto?

El salario mínimo interprofesional siempre se refiere al salario bruto de los trabajadores.

Los 1080€ a 14 pagas representan el total de devengos de la nómina, y en caso de estar prorrateadas las pagas extras, serán 1.260 euros mensuales brutos (12 pagas).

¿Cómo se calcula el SMI?

El cálculo del salario mínimo interprofesional toma en consideración distintas variables:

  • Índice de Precios al Consumo (IPC): mide la variación de los precios de los productos y servicios más utilizados.
  • Productividad media nacional alcanzada.
  • Incremento de la participación del trabajo en la renta nacional.

Si hay algún concepto de este artículo que no comprendes o necesitas que aclaremos algo en concreto, te invitamos a que nos escribas y en posteriores artículos resolveremos tus dudas.


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