Para poder elegir bien o mejor, es necesario ante todo tener de dónde elegir, o tener más de una opción. Es fundamental disponer de una gama variada de opciones de diferentes respuestas y también diferentes preguntas para poder estudiarlas, ver su funcionamiento, ver sus posibilidades y poder decidir por una y otra.
Será necesario accionar en diferentes frentes para poder comprobar in situ la viabilidad o eficacia de las opciones dadas. Y por tanto poder elegir la mejor de todas, la que en ese momento concreto y para esas circunstancias dadas nos es válida.
En Team Building es una técnica de aprendizaje a través del juego, en donde salvando la estructura, el resto es totalmente modificable, según las necesidades del mensaje emitido por la marca. La ventaja que ofrece Team Building como técnica de aprendizaje es la de poder hacer crear para cada momento dado la mejor opción, sin que ello signifique que es la única e inmodificable. Muy al contrario es la mejor para esas circunstancias dadas. Pero y si hay cambios incluso estructurales, habrá que buscar nuevas estrategias y nuevas fórmulas.
La ventaja pues con la que parte Team Building como técnica de Aprender Jugando es la flexibilidad de accionar en un campo de 360º, para dar rienda suelta a posibilidades existentes, reales, y ficticias. Arte ayuda aportando la creatividad, y herramientas necesarias para poder plasmar el mensaje con toda su intensidad.
Así pues tener la posibilidad de poder elegir mejor en cada momento y circunstancia, permite Aprender Jugando a través del Arte a generar y aumentar Branding en una marca. A través de la generación de valores, y por tanto en fidelidad a la marcar y mayor competitividad.