1ª FASE: INVESTIGA
Repasa minuciosamente tu currículum vitae y tus experiencias laborales. No confies ciegamente en tu indudable profesionalidad y repasa cada unas de las tareas realizadas y cada titulación que poseas. Es importante saber algunas fechas clave, como por ejemplo el año que te licenciaste, o el tiempo que has trabajado en cada puesto.Lleva preparado un pequeño discurso de unos diez minutos acerca de tu trayectoria laboral. Aquí lo ideal es que intentes dar una sensación de evolución ascendente en los diferentes puestos que hayas trabajado.Con toda probabilidad te preguntarán por las funciones que ejercías y el motivo por el que cambiaste de trabajo.Los mejores motivos a ojos del entrevistador son estos:-Oportunidad de crecer en el sector.-Proyecto de gran interés.
3ª FASE: VISTETE ACORDE AL PUESTO AL QUE OPTAS
- Apuesta por la discreción. Cuantos menos accesorios o complementos lleves, mejor. El tema de la originalidad sólo está justificado trabajos creativos.- Lleva una ropa con la que estés cómodo y que siente bien.- Cuida especialmente la higiene. Que se note que se ha hecho un esfuerzo por ir arreglado. Es inconcedible llevar el esmalte de uñas gastado, la ropa arrugada, el pelo despeinado, los zapatos viejos...- ¿Debo maquillarme? Por supuesto que si, pero muy sutilmente. Que el maquillaje sea fresco y natural. Maquíllate siempre para mejorar, no para enmascarar.- En cuanto al pelo, llévalo cuidado. No descartes pasar un día antes por la peluquería a que te arreglen el corte o a aplicar color. Un cabello rubio con raíces negras es algo muy desagradable, tanto como una barba desarreglada con patillas sin arreglar.
Las mujeres pueden llevar traje, pero no necesariamente.
Se pueden llevar dos piezas que combinen, puedes llevar falda, vestido, pantalones... lo que quieras, pero que tenga un buen corte, que sea discreto y que estés cómoda. Evita los tirantes, eso si, y aunque estés a cuarenta grados, lleva siempre una chaqueta fina encima o al menos media manga.- Joyas: olvídate de llevar más de un anillo o más de un collar. Cuidado con las pulseras, que no sean de las que hacen ruido cada vez que te mueves y lo mismo con los pendientes. Elige algo muy discreto y cuanto menos lleves, mejor.- Perfume: Que sea muy sútil y muy poca cantidad. Jamás se te ocurra aplicarte uno de esos que hacen que dejes un rastro aromático allá por donde pasas.- Calzado: Que no se vea gastado y llévalo siempre extremadamente limpio. Si se llevan tacones, hay que elegir unos que no hagan demasiado ruido. Jamás lleves zapatillas ni chanclas. Elige zapato o bota, aunque en verano las mujeres pueden llevar sandalias si no son muy abiertas (en este caso, tus pies deberán estar perfectos).
4ª FASE: LA ENTREVISTA Normalmente la primera toma de contacto es telefónico, y esta es sin lugar a dudas la primera impresión que causamos: atiende siempre todas las llamadas de forma atenta y amable, independientemente de quien procedan.
En muchas empresas no sólo tienen en cuenta la entrevista personal, sino también la llamada telefónica, la rapidez a la hora de enviarle información si nos lo solicitan y la flexibilidad a la hora de fijar una cita. Lo más común es que citen a una hora en un sitio determinado, pero algunas veces nos pueden dar a elegir. En este caso opta siempre por una cita a primera hora de la mañana, aunque tengas que madrugar. Es lo más acertado, causa muy buena impresión, da sensación de disponibilidad y de ser una persona activa, además de ser a primera hora cuando la mente se encuentra más despejada.PUNTUALIDAD Se da por supuesto, pero cúmplelo siempre, y ten en cuenta que no hay ninguna excusa válida para la impuntualidad, por lo tanto, vete con tiempo. Tan malo es presentarse a la cita tarde, como demasiado pronto. Lo ideal es que aparezcas puntual, o cinco minutos antes. Si te has adelantado y te sobran veinte minutos, ni se te ocurra aparecer, busca una cafetería cercana e intenta relajarte allí tomando algo. PROFESIONALIDAD Jamás te permitas dudar de tu profesionalidad, sea cual sea el puesto al que optes, debes estar seguro al cien por cien de que estás sobradamente cualificado para desempeñar las tareas requeridas. Es muy común asumir empleos por debajo de nuestras expectativas o de nuestra preparación, no te traiciones y si crees que estás preparado para el puesto, es que lo estás. ¡A por él! No dudes jamás en tus repuestas, pero asegúrate de saber lo que vas a decir antes de empezar a hablar. Si te hace falta, tómate unos segundos (no más de tres) para reflexionar. OPTIMISMO Llénate de él y conviértete en una de esas personas que desprenden buen rollo allá por donde van. La profesionalidad no está reñida con ser una persona amable, educada, sonriente y optimista. Una sonrisa y una sincera y limpia abren más puertas de las que nos pensamos.SINCERIDAD
Presta atención cuando te hablen y mantén siempre la mirada en los ojos del entrevistador o entrevistadores.Despídete educadamente al irte y vuelve a darles la mano mirándoles a los ojos.ENTREVISTADOREs importante que dejes que él lleve el peso de la entrevista, te están entrevistando a ti, y no la revés. No le interrumpas jamás y mírale atentamente cuando hable.Normalmente al final de la entrevista suelen preguntar si tenemos alguna duda, este es el momento de preguntar todo lo que necesites.
PREGUNTAS FRECUENTES Y COMPLICADAS DE CONTESTAR EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO
Lo son si te dicen o te dan a entender que un hombre realizará el trabajo mejor que tú. Trata de explicar que sólo hay una forma correcta de hacer las cosas, independientemente de que quien las haga sea hombre o mujer.Defiende tu experiencia y tus cualidades.4. MOTIVOS POR LOS QUE TE INTERESA EL PUESTO:Haz referencia a la empresa, solidez, estabilidad... etc todo lo que se ocurra, y después céntrate en el puesto en concreto.Comenta tus antecedentes educativos y tu experiencia en este campo y asegura un futuro logro de objetivos.
Es al final cuando te suelen decir si quieres preguntar algo o tienes alguna duda. Conviene llegado a este punto llevar alguna preparada. No preguntes más de dos cosas y hazlo en positivo. Ejemplo:- ¿No hay flexibilidad horaria, no?---- jamás preguntes así.- ¿Tenéis flexibilidad horaria?---- así si.
Si tienes pensado no aceptar el trabajo, busca la manera de rechazarlo dejando una puerta abierta en la empresa y agradeciendo siempre la confianza depositada.Si te ha sido útil o te ha gustado el artículo, ayúdame comentando y compartiéndolo con tus amigos haciendo click en el botón de Facebook, en el de Twitter o Google+.Me puedes seguir en TWITTER o en FACEBOOK.Gracias por tu apoyo.