Revista Salud y Bienestar

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI

Por Enfermera De Vocación Teresa Pérez Jiménez @DUEdevocacion
Si te ha gustado... ¿Compartes?

Durante los días 6 y 7 de junio de 2019 se celebra en el Hospital San Juan de Dios del Aljarafe en Bormujos ( Sevilla) el 35 Congreso de la Sociedad Andaluza de Medicina Interna ( SADEMI) y el 6º Encuentro de Enfermería de Medicina Interna. He tenido el placer, honor y responsabilidad de impartir la conferencia inaugural de este 6º encuentro enfermero, un reto más de aprendizaje que quiero compartir con vosotros.

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI

La invitación me llegó primero de la mano de mi paisano y amigo Serafín Fernández, posteriormente recibí la llamada de Maria José Ariza y del presidente de este encuentro Juan José Mestre Garrido. Fue estando en el congreso de #enfermerinnova19 el día de mi cumpleaños ( 8 de marzo), por tanto puede decirse que fue un regalo de cumpleaños, y vaya regalo.

El enfoque y desarrollo de esta conferencia tiene tres pilares fundamentales: las competencias profesionales, la innovación y el liderazgo, como herramientas y líneas de desarrollo para las enfermeras y profesionales del futuro. No soy experta de ninguna de estas tres cosas ni quise basar esta presentación en artículos científicos al respecto o plasmar algo poco tangible.

Mi manera de comunicar siempre está basada en mi propia experiencia, en las emociones, en conectar con la audiencia contando una historia, que es la mía y cómo podemos mejorar, aprender e innovar desde la base, cada uno desde su puesto de trabajo con el objetivo de mejorar nuestra práctica asistencial, aplicando la mejor evidencia disponible, mejorando los cuidados y la atención a la ciudadanía. 

Dedicamos toda nuestra vida a nuestro trabajo, por tanto conviene preguntarse cuál es nuestro propósito en la vida, en qué podemos o debemos mejorar, plantearnos el mejorar como personas para mejorar el entorno laboral, porque influye directamente en la atención a las personas. Que haya un buen equipo es responsabilidad de todos, el mejorar y aprender nuestras competencias profesionales también y cómo no, el formar parte del equipo excelencia vs equipo mediocre también es una decisión personal. Quise invitar a la reflexión, a que todos nos hagamos preguntas de cómo hacemos las cosas, de esta manera vendrán las nuevas ideas, la innovación y podremos liderar el cambio, porque #LiderEresTu.

Mantener la atención de una audiencia durante 1 hora y media es un gran reto, mucho tienes que enganchar con tu mensaje, con tu historia, para mantener esa atención durante tanto tiempo y más escuchándome a mí, que soy altamente intensa y pasional. En esta conferencia estaba nerviosa y preocupada, quería hacerlo bien y que a la organización y asistentes les estuviera mereciendo la pena dedicar su tiempo en estar sentados escuchando. El resultado fue positivo, por el feedback y felicitaciones, aunque por mi parte, por mi exigencia y porque siempre se pueden mejorar las cosas, pues podría haberle dado otro enfoque o hacerlo mejor.

De todo esto, me quedo con el aprendizaje que me ha supuesto esta conferencia, las horas y horas de dedicación para hacerla, todo lo que he leído y aprendido en la elaboración de la ponencia. Pero sobre todo, me quedo con las personas y con esta experiencia que ya forma parte de otro momento más de mi vida que no olvidaré.

Presentación #6ENFSADEMI

Os dejo con la presentación y los dos vídeos que proyecté durante la misma, a ver que os parece y ahora sigo con los agradecimientos y conclusiones finales.

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI from Maria Teresa Pérez Jiménez

#TuProposito

Excelencia vs Mediocridad de Elena Plaza

Agradecimientos

  • Gracias paisano mío ( Serafín) por confiar en mi y dar mi nombre para esta conferencia, como no podía ser de otra manera, te mencioné y fui con mi chapa #Picuida, siempre me acompaña.
  • Gracias Maria José Ariza por estar pendiente de mi, por tu acogida, por esas preguntas coach y por presentarme tan divinamente en la conferencia, aquí ha surgido lo más bonito de la vida: una amistad.
  • Gracias Juanjo por confiar en mí, por tus palabras y atención, que este sea el primero de muchos encuentros.
  • Gracias a la organización, secretaría técnica y empresa de logística de este congreso, me habéis tratado de lujo.
  • Gracias a mi amigo Javi @javhermor por venir a verme y pasar la mañana conmigo, compartiendo este momento, ya mismo estoy en el sur y estamos disfrutando juntos de saraos con mi vestido de volantes que me hará tu Jose.
  • Gracias Adriana Rivera, por tu cariño, cercanía y simpatía, eres una gran enfermera, espero seguir compartiendo muchos momentos de aprendizaje y de vida contigo.
  • Gracias a mi #EnferActivista preferido y del que aprendí a serlo yo también, mi Carlos Núñez, me faltó tu hermano Andoni, pero bueno, sigamos compartiendo momentos, siempre es un placer verte y charlar contigo. Si algún día llego a ser cargo intermedio, quiero ser como tú.
  • Gracias a mi amigo Jesús Bujalance, por acompañarme, estar pendiente de mí, ayudarme en tantas cosas y por esos raticos compartidos, ya mismo yo también #cuidoenregional.
  • Gracias a la periodista del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe, con esas foticos de recuerdo y por esta entrevista, haces un buen trabajo.
  • Gracias Nacho Vallejo por escaparte para saludarme y por asistir a mi conferencia, gracias por tus palabras, la admiración es mutua, sigamos trabajando en #cambiahospital y seamos agentes del cambio.
  • Gracias a los asistencias y aquellas personas que se acercaron a saludarme, darme las gracias o hacerse una foto conmigo para el recuerdo, cuento con todos vosotros para seguir remando juntos.
  • Gracias Maria del Mar por tus palabras, me alegro haberte motivado, no estás sola, cuenta conmigo y con todas aquellas personas con ilusiones y con ganas de mejorar las cosas, somos muchos, únete al club de la excelencia.

Y recordad: «la gente con ilusiones, nos acabamos encontrando». Sigamos remando JUNT@S.

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI

Fotos para el recuerdo

Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Competencias, innovación y liderazgo: las herramientas de las enfermeras del futuro #6ENFSADEMI
Si te ha gustado... ¿Compartes?

Volver a la Portada de Logo Paperblog