Energía solar le ahorra dinero a escuelas de E.E.U.U para contratar más maestros

Por Cesarchaves @hogar_verde

Más de 500 escuelas K-12 de EEUU han instalado paneles solares para generar energía y reducir los costos de la electricidad. El ahorro lo están destinando a retener o contratar nuevos maestros y asi mejorar la calidad educativa.

Además, con la instalación de los paneles, los alumnos también reciben clases acerca de las energías renovables y su funcionamiento.

El costo de los paneles solares se ha reducido hasta en un 70% en los últimos años, lo que hace más accesible esta tecnología para instituciones públicas y privadas, que permite recortar notablemente el consumo de electricidad y gas, ya que los paneles permiten dar calefacción, agua caliente y electricidad.

Costo Paneles y KW/h. Un estudio publicado por GTM Research confirma que el costo del kilovatio/hora de los paneles solares ronda los 11  centavos de dólar, frente a los 17 a 24 centavos de dólar que cuesta la energía generada con métodos tradicionales.

Si se tiene en cuenta que el aumento de la oferta de paneles solares a nivel mundial ha provocado una caída en el precio, las instituciones como las escuelas, hospitales y otras entidades obtienen beneficios evidentes.

El presidente de la Asociación de Industrias de la Energía Solar, Rhon Resch, aseguró a The Wall Street Journal  que “es uno de los mercados de más rápido crecimiento y que tendrá un gran impacto en nuestra sociedad, porque permitirá poner más dinero en más profesores y mejorar la educación”.

Desde el sector educativo se explica que el 90% del presupuesto de una escuela está destinado al pago de salarios docentes, y que la energía consume un 6% del presupuesto.

David Peterson, superintendente del Distrito Unificado de Scottsdale en Phoenix, asegura que su área se ha sumado a la contratación de paneles solares, sin embargo aclara que han optado por el alquiler en lugar de la compra de paneles, ya que les resulta mucho más barato.

Ahorro logrado permite recolocar maestros. Sobre un gasto estimado de 6 millones de dólares, han conseguido un ahorro de 5%, equivalente a 300.000 dólares, con el que han decidido reincorporar a 6 docentes.

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