Qué pesado hablar de crisis¡¡ Qué término ya más gastado e inadecuado, porque una crisis es algo pasajero y lo que vivimos es una auténtica transformación de los paradigmas hasta ahora intocables. Ya todos tenemos asumido el cambio, entre otras cosas porque desgraciadamente la mayoría de nosotros le hemos puesto cara y ojos, nombre y apellidos, en forma de amigo, familiar, vecino, ex compañero de trabajo, o hasta en uno mismo.
Nos ha costado mucho aceptar que hemos de tomar la batuta y el timón de esta situación porque si ya normalmente uno debe hacerse dueño de su destino y no esperar que otros le resuelvan los problemas, es evidente que en estos momentos de parálisis e inoperancia de las instituciones, la persona de nuevo emerge como la única capaz de cambiar las cosas. La persona entendida como alguien con ideas, con experiencia, con formación, con actitud, con talento, con coraje, con sentimientos…y es que la historia se repite…….el individuo en el centro de la solución.
Y uno de los paradigmas que ha cambiado es el del trabajo estable y permanente. Se va a trabajar más por proyectos, por colaboraciones puntuales, por equipos multidisciplinares. Y es aquí donde el trabajo en Red se convierte en una oportunidad y en algo que hay que potenciar. Experiencias como el Coworking van a más y deben ganar más peso como plataforma de impulso de muchos profesionales que han sido expulsados de la rueda laboral. Se necesita tener muy claro y ser muy consciente, del valor añadido que se puede ofrecer como profesional. Ya no vale el tradicional CV. Hemos de extraer del mismo aquello que más suma, que más nos diferencia y ponerlo a disposición del mercado. No es sencillo. A todos nos coge con el pie cambiado, pero es por donde va el futuro laboral. Alberto Trallero – Optimanagement