El pasado 3 de Mayo asistí a la jornada “España, agente motor de la agenda de desarrollo - El sector privado ante los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)”que tuvo lugar en el auditorio de la Torre Iberdrola en Bilbao. Fue organizada conjuntamente por la Red Española del Pacto Mundial en colaboración con Iberdrola, uno de sus socios entre otras empresas españolas.
Como recordatorio, los ODS son 17:
1- Erradicar la pobreza en todas sus formas en todo el mundo
2- Poner fin al hambre, conseguir la seguridad alimentaria y una mejor nutrición, y promover la agricultura sostenible
3- Garantizar una vida saludable y promover el bienestar para todos para todas las edades
4- Garantizar una educación de calidad inclusiva y equitativa, y promover las oportunidades de aprendizaje permanente para todos
5- Alcanzar la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y niñas
6- Garantizar la disponibilidad y la gestión sostenible del agua y el saneamiento para todos
7- Asegurar el acceso a energías asequibles, fiables, sostenibles y modernas para todos
8- Fomentar el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo, y el trabajo decente para todos
9- Desarrollar infraestructuras resilientes, promover la industrialización inclusiva y sostenible, y fomentar la innovación
10- Reducir las desigualdades entre países y dentro de ellos
11- Conseguir que las ciudades y los asentamientos humanos sean inclusivos, seguros, resilientes y sostenibles
12- Garantizar las pautas de consumo y de producción sostenibles
13- Tomar medidas urgentes para combatir el cambio climático y sus efectos (tomando nota de los acuerdos adoptados en el foro de la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático)
14- Conservar y utilizar de forma sostenible los océanos, mares y recursos marinos para lograr el desarrollo sostenible
15- Proteger, restaurar y promover la utilización sostenible de los ecosistemas terrestres, gestionar de manera sostenible los bosques, combatir la desertificación y detener y revertir la degradación de la tierra, y frenar la pérdida de diversidad biológica
16- Promover sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrollo sostenible, facilitar acceso a la justicia para todos y crear instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los niveles
17- Fortalecer los medios de ejecución y reavivar la alianza mundial para el desarrollo sostenible
El Pacto Mundiales la mayor iniciativa de carácter voluntario de responsabilidad social en el mundo y tiene como fin favorecer la canalización de las acciones de las empresas españolas en el desarrollo sostenible. En particular pide a las empresas, también las Pymes, adoptar, apoyar y promulgar, dentro de su esfera de influencia, un conjunto de valores fundamentales en las áreas de derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y anti-corrupción
Inauguró el acto como anfitrión, Carlos Sallé, Director de políticas energéticas y cambio climático de Iberdrola. Entre las actuaciones de Iberdrola destacan su código ético y la lucha contra el cambio climático habiéndose marcado como objetivo medioambiental reducir su intensidad de emisiones de CO2 por debajo de los 150 gramos por kWh en 2030, lo cual es un 50% inferior a las emisiones específicas de la compañía en 2007.
Acompañaron a Carlos Sallé en la mesa:
Jesús Alfredo Ispizúa, Director de economía social, departamento de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco, quién trató de la Estrategia de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el País Vasco, yCristina Sánchez, Directora de innovación y proyectos de la Red Española Pacto Mundial de Naciones Unidas. Presentó los ODS, las prioridades de España ante la Agenda 2030, y en particular el papel del sector privado. Presentó en Bilbao el estudio y materiales de la Red para que las empresas se incorporen de manera protagonista a la Agenda 2030 de Naciones Unidas.
Después de un turno de preguntas en la mesa y del público, se pasó a una mesa redonda, moderada por Javier Molero. Analista de Responsabilidad Social Empresarial de la Red Española del Pacto Mundial de Naciones Unidas, sobre “España, agente motor de la agenda de desarrollo”, y en la que participaron:
Mónica Oviedo, Responsable de gestión de la sostenibilidad de Iberdrola.
Begoña Etxebarria, Directora general de la Fundación Novia Salcedo , ofreciendo su visión de cómo una entidad como esta puede aportar a la transformación siendo un agente motor del cambio. En particular en lo que se refiere al empleo juvenil y la preparación de los jóvenes para su entrada en el mundo laboral.
Jon Bilbao, Director de relaciones laborales de Confebask, habló de las actuaciones de esta organización en materia de Desarrollo Sostenible, entre ellas la mejora medioambiental que se ha conseguido por la colaboración público-privada, y porque las empresas vascas han entendido que el desarrollo sostenible es necesario para el bienestar de las personas pero que también es una oportunidad para mejorar la competitividad de la empresa.
La mesa redonda terminó con una rueda de preguntas desde el público y se proyectó un breve video “Empresas, motor de desarrollo”. Después se ofreció un cóctel a los asistentes.