Dress code - entrevista de trabajo

Publicado el 23 febrero 2014 por Susana Y Claudia

¿Qué ponerse para una entrevista de trabajo? ¿Cómo destacar entre los otros candidatos para el mismo puesto?


En primer lugar debemos informarnos del tipo de empresa en la que realizamos la entrevista.

Por este motivo, no todas las prendas o colores son apropiadas. 

El traje negro de chaqueta y pantalón, siempre es adecuado, pero si de verdad queremos destacar, debemos trasformarlo a nuestra propia personalidad.

El negro representa la elegancia, y el blanco es un clásico que no pasa de moda.

¿Cómo combinarlo para que quede un look con personalidad? Os dejamos un ejemplo:

*La camisa no solo es una Oxford blanca, si no con el detalle de las chorreras da un toque más desenfadado.

*La falda negra, no es la típica falda lápiz, al tener vuelo da un aire más juvenil al look.

*Bolso clásico, Birkin de piel negro, elegante y de tamaño funcional.

Podemos encontrar unas normas no escritas básicas de protocolo para este tipo de situaciones:


♥El maquillaje siempre debe ser natural (Base, máscara de pestañas y colorete).


♥El perfume debe ser suave, ya que de lo contrario da una imagen vulgar y  puede incomodar al interlocutor.


♥Si elegimos una blusa, es preferible que no lleve transparencias, y en el caso de que sean leves, siempre con ropa interior color nude.


♥Los zapatos apropiados son ni muy altos, ni completamente planos. Unos stilettos con tacón medio de piel el color negro o nude, nunca fallaran.

Como conclusión final, podemos afirmar que la imagen personal es la primera toma de contacto entre emisor y receptor. Por lo tanto si esa primera impresión es favorable, tenemos más posibilidades de encajar en el perfil que busca la empresa.