Estimado amigo:
Si no te he escrito esto antes es porqué he estado con mis compañeros sindicalistas focalizando los esfuerzos para organizar la huelga general de este 29 de marzo. Ahora que tenemos encarrilado lo que sabemos hacer es cuando podemos mirar a nuestro alrededor y corregir errores anteriores.
Somos conscientes que no gozamos de las simpatías de algunos, pero también que para los trabajadores somos la última línea de defensa de algunos de sus derechos y como tales esta vez estaremos ahí.
Sabemos que la lucha va más allá de una reforma laboral o una determinada tendencia legislativa, que parte de políticas del Banco Europeo y de una pérdida de la política clásica en pro de los poderes económicos. Somos conscientes que la lucha no es solo en los centros de trabajo o en el mercado laboral. Por eso colaboramos en otras acciones como la ILP por la dación en pago por la hipoteca ( www.quenotehipotequenlavida.org ).
Pero estos días, en este instante la batalla se focalizará en el mercado laboral y concretamente en la huelga general. Nosotros vamos a hacer nuestro trabajo para que esta funcione lo mejor que podemos hacerla funcionar. De hecho hemos aprendido desde el 29S del 2010 y hemos comenzado a utilizar estrategias sociales para que la huelga general funcione. En la red estamos pidiendo que voluntarios se transformen en ciberactivistas por la huelga.
Pedimos que
- Colabores como ciberactivistas: http://www.vagageneral.cat/?page_id=1086
- Denuncies los abusos a tu derecho a huelga: http://www.vagageneral.cat/?page_id=1118
- Te adhieras a la huelga general: http://www.vagageneral.cat/?page_id=1264
Pero a parte de esta estrategia puramente sindical. Sabemos que hay más cosas que se pueden hacer. Nosotros solo somos una parte del engranaje social que puede hacer triunfar la huelga. Posiblemente el necesario pero no el suficiente.
La huelga general ha de tener éxito socialmente no solo en las empresas
La huelga general del 29S a pesar que tuvo un relativo éxito del seguimiento (según datos de consumo eléctrico y otros datos indican que el seguimiento fue del 50% de los trabajadores y autónomos) socialmente no tuvo el apoyo que la hizo triunfar. Mientras un mes después los franceses hicieron una huelga que solo tuvo el 15% del seguimiento pero el apoyo social (sobretodo estudiantil) la hicieron triunfar.
Sabemos, pues que una huelga general no solo se gana en los centros de trabajo sino que una vez se gana allí, se ha de ganar fuera.
Sabemos también que la huelga general por sí sola no parará la reforma laboral, pero sin que funcione bien esta reforma laboral se va a frenar o eliminar en sus peores formas.
Sabemos también que la reforma laboral no es más que un paso más del neoliberalismo para imponer su ideología.
Lo sabemos por eso quiero pedirte ayuda.
La huelga general se gana en la sociedad, la reforma laboral la tiraremos atrás entre todos, y esta batalla no es más que una en una larga guerra ideológica en la que estamos comprometidos muchos.
Te explico por encima nuestra estrategia, queremos y creo que hemos conseguido, poner en la agenda la coacción de los piquetes empresariales antes que satanicen a los piquetes informativos. En el 29S nos ganaron por la mano en este aspecto, y a pesar que no hubo delegados de UGT o CCOO condenados o denunciados, y sí, en cambio cientos de empresarios que terminaron pagando multas por violar el derecho a huelga, y 4 miembros de piquetes terminaron hospitalizados por agresiones patronales (una delegada de CCOO terminó en coma), la imagen que se proyectó es que los piquetes informativos eran coactivos y no pacíficos. Obviando la agresión clara, evidente, institucional y muy coactiva que realizan muchos empresarios con sus trabajadores.
De ahí que hayamos sacado a colación el concepto #piqueteempresarial. En nuestra web www.vagageneral.cat se puede denunciar, y estamos publicando el listado de la vergüenza, o sea las empresas que nos han denunciado como coactivas. Esta idea nos la han copiado los compañeros de CCOO, gente del 15M, etc… y es fantástico porqué lo que queremos es que se difunda la idea y que los mass-media terminen entendiéndola y cuando intenten sacar los piquetes informativos como coactivos primero tengan que dar la cara por los otros. Esta estrategia de satanización la han vivido los estudiantes de Valencia, o las asambleas del 15M. Sabes de que hablo. En la web que te cito puedes ver los vídeos “Piquete empresarial” donde se dramatiza como funciona ese piquete coactivo: http://www.vagageneral.cat/?page_id=1200
Por otro lado queremos denunciar lo lesiva que es la reforma laboral, tú ya lo sabes, estoy seguro, los movimientos sociales con los que te relacionas ya habéis tratado este tema. También te comento que tenemos material de fondo y comparaciones técnicas de como la reforma laboral va a cambiar las relaciones laborales como las conocemos. Todo eso está en la web que te he citado, por si quieres utilizarlo, junto a infografias. Por otro lado tenemos la serie de vídeos “Las 10 verdades de la reforma laboral”, que recogen de forma dramática como nos afectan la reforma laboral a aspectos cotidianos de las relaciones laborales.
Pero no he venido a hablarte de mi libro, o sea de lo que hacemos. Solo he querido mostrarte un poco nuestra estrategia.
He venido a pedirte ayuda.
¿Y cómo puedes ayudar?
Tú lo sabes mejor que yo. Estás vinculado a movimientos sociales y a colectivos activos en este aspecto. Pero te daré algunas ideas por si te pueden servir, basadas, en aquello que los sindicalistas no vamos a poder conseguir solos el 29 de marzo. Ahí es donde se demuestra que la huelga general puede funcionar.
Huelga de consumo.
FACUA ha convocado una huelga de consumo, https://www.facua.org/es/noticia.php?Id=5265 . Sabemos que sectores muy precarios como el comercio o donde el peso del microempresario es mayor que el del trabajador asalariado, es difícil que pare, solo lo hará si ese día no gana dinero. Si la huelga de consumo está generalizada la huelga general se notará más. Esto lo puede hacer un trabajador, un jubilado, una persona desempleada, un estudiante que aún no ha entrado en el mercado laboral. No cuesta dinero, de hecho hasta te lo ahorra, y además no tiene represalias posibles de ningún empleador. Te pido que la practiques y no solo eso, que la difundas.
Piquetes y comités de huelga de barrios.
En tu barrio, en tu pueblo, hay gente que no necesariamente está organizada sindicalmente pero organiza piquetes de barrio. El objetivo es hablar con los comerciantes y pequeñas empresas de barrio donde cuesta que los sindicalistas lleguen esa jornada y de forma amable les convenzan de que cierren, por sus clientes, por sus familiares que están buscando trabajo, por sus familiares que pueden ser despedidos y perder sus derechos. Funciona cuando se hace bien y hay casos de colaboración entre piquetes ciudadanos pacíficos y asociaciones de comerciantes. Se premia al comerciante ético, y sin ninguna violencia se pide la solidaridad del sector de comercio y economía de barrio. Todos sufrimos la crisis, y ellos son los primeros que lo saben. Pero necesitan que alguien se lo recuerde y se lo pida. Ahí los sindicalistas no llegamos tan bien como los piquetes de vecinos.
Movimientos en la red, movimientos críticos, asambleas y 15M por la huelga general
Hay sectores cívicos que aunque colaboramos con ellos, los sindicalistas no llegamos con tanta eficacia, y tampoco quieren encuadrarse en nuestras líneas de trabajo. Bienvenido sea cualquier mecanismo que consiga hacerlos sumar. Durante esa jornada y las previas, movimientos como el 15M van a organizar formas de visualización de la huelga, estrategias pacíficas de acción para ayudar a que el 29 M sea un éxito. Cada uno con sus matizaciones, ideas, mensajes, y estrategias. En google, twitter, etc.. puedes encontrar desde tu comité de huelga de tu barrio hasta el movimiento social ciudadano que se está organizando para poyar la huelga general. De forma clásica como el movimiento vecinal que se coaliga con el sindical, pasando por grupos como los iaioflautas que saben juntar a sindicalistas y simpatizantes del 15M en un mismo barco, yendo a parar a movimientos claramente diferenciados y bloques críticos.
En esta huelga general queremos tu apoyo para tirar atrás la reforma laboral y conseguir una pequeña victoria para frenar la ofensiva neoliberal y de cambio de sistema que sufrimos. No queremos un apoyo a los sindicatos. Por mucho que pretendemos que nuestras relaciones posteriores con los que se sienten abandonados por nosotros y no representados como mínimo mejoren, pero sabemos que no somos más que unas piezas más de las herramientas de lucha social.
Ayudar a visualizar el éxito de la huelga general.
Al final el éxito de la huelga general se basará en la percepción que tenga cada uno de nosotros, pero también la que se genere socialmente. Estoy seguro que lo sabes hacer mejor que yo, pero me gustaría recopilar ideas, desde fotos como esta, donde se muestra el apoyo individual a la huelga, fotos de los piquetes pacíficos, fotos de calles donde hay festividad y no hay conflicto, fotos de los huelguistas pacíficos, comentarios, etc… También comentarios en los medios digitales (los periodistas son muy sensibles a los comentarios) los días antes indicando que se va a participar en la huelga general o que se va a apoyar algunas de las acciones alternativas, etc..
Difundir este mensaje
Esta carta abierta es una petición de ayuda honesta y humilde de un sindicalista a los activistas sociales. Te pido si puedes difundir este mensaje a tus contactos y amigos que puedan estar interesados. Necesitamos tu ayuda y de la gente como tú que tiene otras formas de trabajar socialmente.
También puedes ayudar dándonos consejos, siempre teniendo en cuenta como somos y como funcionando, respetando nuestra idiosincracia y nuestro papel social. No podemos suplir otras organizaciones como asociaciones vecinales, estudiantiles, sociales, políticas o cívicas.
Con todo esto me pongo a tu disposición para comentar cualquier tema de la huelga general, y no solo eso, como continuar la lucha después del 29 de marzo, ya que estoy convencido que solo con la huelga general no termina la lucha que va más allá de la reforma laboral.
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