Revista Comunicación

Construcción de un liderazgo sólido

Publicado el 02 junio 2011 por Aracelimasarte @AraceliMasArte
Construcción de un liderazgo sólido

Construir una experiencia óptima y sostenible desde una imagen y discurso humanizado que admita el compromiso de ofrecer transparencia, creando un desafío que obligue a cumplimiento de las promesas, es la garantía de éxito, que permitirá la construcción de estructuras complejas que vinculan a los empleados y a los clientes con el modelo de negocio y los posicionan en el espacio donde compondrán una relación interactiva y enriquecedora de la que obtener una Reputación de Marca correcta que debe manifestarse y cuidarse desde el dpto de Branding en estrategias claras y definidas que deben unificar políticas de Marketing y RRHH.

El sector de Eventos y el sector de la Social Media se muestran como soportes y herramientas naturales donde desarrollar formulas de aplicación que construyen las bases y la estructura necesaria para la implantanción de un buen desarrollo de una buena estrategia de Marketing de relación y de Marketing de experienciasque se constituyen como garantía de éxito para conseguir un liderazgo sólido tanto dentro de la estructua empresarial como cara al cliente.


Es la elección, es la toma de decisión obligada entre solo estar o decidir, vivir y trabajar con pasión por un proyecto, que hemos ideado, lo que diferencia a una estructura empresarial y los empleados que trabajan para ella de cualquier manifestación de competencia en el mercado.
Y es la característica única y exclusiva de las personas que lideran los proyectos lo que aporta el contenido que vendrá a dar valor de coherencia de principio a fin en todos los puntos de encuentro con todas las partes interesadas en la propuesta, permitiendo la fluidez en una correcta relación que tendrá a diseñar experiencias donde compartir momentos de interacción donde se generan la vinculación y el compromiso que se precisa para alcanzar éxito de permanencia en el mercado.
Es la Imagen que proyecta el líder y el personal a su cargo la que contiene la habilidad de convertirse en el concepto de Marca y es la Imagen de la marca la que se convierte en el canal adecuado para hacer llegar a sus grupos de interés, esa identidad que las conforman. Es desde la identidad propia y exclusiva, esa forma de hacer y de pensar únicas, desde donde la relación y el compartir experiencias marca el comienzo de una vinculación que creará la direncia.
Si la Marca, expone además, compromisos que adquieren el rango de promesa corporativa gana en Reputación y adquiere un incremento en su valor.

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