El arte de reorientar una carrera con propósito: Estrategias efectivas para reinventarte y conseguir una actividad perfecta para ti

Estimad@s amig@s

Sinopsis

Cuando el despido te alcanza sin aviso, cuando alguien decide que tu tiempo en la empresa ha expirado, a menudo ni siquiera lo ves venir. Tu jefe puede llenarte de elogios, resaltar lo importante que has sido y agradecerte tus logros, pero nunca responde a la pregunta crucial:

¿Por qué a mí? Y sobre todo: ¿Por qué ahora?

Los siguientes días te encuentras atrapado en un torbellino de dudas, intentando desentrañar el verdadero motivo detrás de tu despido. Las causas que se te ocurren parecen siempre exógenas, como si intentaras protegerte buscando un culpable externo que justifique esa injusticia. Este libro te confronta con una realidad ineludible: nadie vendrá a rescatarte.

La única salida es acortar el duelo y empezar a trazar un nuevo camino. A través de estas páginas, descubrirás cómo reinventarte profesionalmente, diseñar una estrategia exitosa para tu carrera y volver a encontrar un propósito que resuene con tus valores y talentos. Con ejemplos inspiradores y ejercicios prácticos, este libro se convierte en una guía imprescindible para desbloquear todo tu potencial.

Prepárate para tomar las riendas de tu vida profesional y convertir un momento de crisis en una oportunidad de crecimiento.

«Nadie está preparado para recibir algo

hasta que no cree que puede conseguirlo.

El estado mental debe ser el de la convicción,

 no el de la mera esperanza o el deseo»[i]

Introducción

No haréis leña de mi

Cuando te despiden, cuando alguien decide que ya se ha cumplido tu ciclo productivo en la empresa, a menudo ni siquiera lo ves venir.

(…) llega la pregunta del millón: «¿POR QUÉ?». Y, aunque tu jefe se deshace en halagos sobre todo lo que has aportado, cuán importante has sido en tu área y lo mucho que te agradece tus servicios y logros, nunca hay un argumento que te deje satisfecho.

«Si no persigues lo que quieres,

 nunca lo tendrás.

Si no preguntas,

la respuesta siempre será no.

Si no das un paso adelante, siempre estarás en el mismo lugar»[ii]

¿Somos profesionales con fecha de caducidad? La respuesta es fácil y conocida por todos… si a la pregunta le hacemos modificaciones, la respuesta cambiaría. ¿Cuántas veces a lo largo de nuestra carrera profesional seremos susceptibles de volvernos caducos? ¿Qué podemos /deberemos hacer para evitar caer en la trampa de volvernos perecederos?

Camino Rodriguez nos plantea en El arte de reorientar una carrera con propósito una serie de estrategias para reinventarnos, reposicionarnos, no perder nuestra empleabilidad…

No hay dos caminos iguales, cada uno tenemos que elegir el que encaja con nuestro propósito, nos identifica, nos permite crecer. Hay una frase que de tanto usarla se convirtió en parte de mi ADN “siempre estar en Beta”, aprendiendo, desaprendiendo, compartiendo, haciéndome preguntas, retando para retar… busca tu estrategia de reorientación y no bajes la guardia.

«Perder no es mi enemigo.

El miedo a perder es mi enemigo»[iii]

Qué hacer y qué no hacer si te despiden

Despido es una palabra que genera un torrente de emociones incluso antes de que suceda. Cuando finalmente llega, suele ir seguido de una avalancha de sentimientos contradictorios: miedo, incertidumbre, enojo y tristeza (…)

• Evita la confrontación.

• No trates de negociar alternativas.

• Mantén la calma.

• Deja el pasado atrás.

• Evita las críticas despechadas.

• Mantén una relación profesional y distante.

¿Te gustaría saber lo que SÍ debes hacer el día del despido para hacer más eficiente tu recolocación?

• Escucha con atención.

• Muestra serenidad y respeto.

• Pon atención a los detalles.

• Firma con prudencia.

• Facilita una salida amigable.

• Solicita soporte en la búsqueda de empleo.

• Pide referencias.

(…) cuando se produce un despido, es crucial saberlo comunicar adecuadamente.

• Comunica sin demora.

• Sé transparente.

• Procura mantener las emociones bajo control.

• Reafirma tu compromiso.

• Mantén una escucha activa.

• Conserva una perspectiva positiva.

• No olvides las actualizaciones.

La comunicación no debe hacerse desde una posición de víctima, pero tampoco desde un rol demasiado relajado como si no pasara nada o tirando de la ironía (…)

Ejercicio

• ¿Qué es lo que amas hacer?

• ¿En que eres bueno /a?

• ¿Qué necesita el mundo de ti?

• ¿Por qué actividad podrían pagarte?

Encontrar tu propósito es un paso esencial para definir esa nueva hoja de ruta que te permitirá reorientar tu carrera profesional, recolocarte e, incluso, si te atreves, hasta reinventarte para convertirte en una mejor versión de ti mismo.

La triple A

• Autoconocimiento.

• Autoestima

• Actitud

El autoconocimiento es el proceso de entender quienes somos como individuos (…)

¿Qué implica profundizar en el conocimiento?

• Identificar las fortalezas

• Mejorar el posicionamiento

• Ganar confianza.

Si tienes una buena actitud, vas a ofrecer ventajas que pueden decantar la elección entre una persona con impacto y una persona anodina.

¿Qué implica una actitud positiva?

• Incremento de la productividad

• Mejora del ambiente laboral

• Mayor capacidad para resolver problemas

• Desarrollo de habilidades de liderazgo

• Mayor satisfacción personal.

El equilibrio entre el trabajo y otras áreas de la vida es fundamental. No debes sentir la necesidad de elegir entre lo uno y lo otro. Te lo puedes pedir todo: trabajar y ser feliz.

Para avanzar y lograr un cambio significativo, primero debes eliminar los obstáculos emocionales y luego preparar un plan sensato y realista. Las decisiones deben ser firmes y los pasos que has de seguir, lógicos y bien pensados (…)

La búsqueda de empleo esta llena de potenciales contratiempos y rechazos. La persistencia en este contexto significa también resistencia: la capacidad de enfrentar estos desafíos sin perder la motivación o la esperanza. Es fundamental desarrollar una mentalidad resiliente que te permita ver cada rechazo no como un fracaso, sino como una oportunidad para aprender y crecer. Con cada NO estás un paso más cerca del SÍ.

Centrarse en construir, reforzar y mantener siempre una buena marca enfocada en el servicio a los demás y busca esos pequeños detalles que marcan la diferencia (…)  

(…) no te limites a ser competente: busca la excelencia, no te conformes con menos, supera las expectativas y ofrece ese valor único que solo tú puedes aportar, ese que te hará brillar y atraerá la atención como si fueras un objeto brillante.

Una marca personal fuerte y singular es una herramienta poderosa para cualquier ejecutivo senior, no solo mejora tu visibilidad y atractivo en el mercado laboral, sino que también enriquece tus relaciones y te posiciona como un líder influyente y respetado (…)

(…) estrategias clave para diferenciarte y potenciar tu marca personal cuando eres un talento senior.

• Reconoce tu valor.

• Diferénciate.

• Comunica con autoridad.

• Trata de evidenciar coherencias.

• Conoce las tendencias de tu industria.

• Crea una red de contactos valiosa.

• Ofrece tu mentoría

• No pierdas tu esencia.

La clave para diferenciarte no es ser el mejor en todo, sino ser único en lo que haces (…)

El miedo disminuye la creatividad, la capacidad de adaptación a los cambios y nuestra visión de futuro. El miedo no motiva. Anula nuestra inspiración (…)

Errores que te alejan del objetivo

• Creer que podrás conseguir empleo sin ninguna ayuda

• Ignorar la correlación entre el autocuidado de la salud y la búsqueda de empleo

• Lanzarse a buscar sin tener un destino ni estrategia definidos

• Sobrevalorar la experiencia y subestimar la formación continua

• Sobreactuar en las entrevistas de trabajo

• Esperar que tu red de contactos resuelva tu búsqueda de empleo

• Creer que solo encontraras trabajo en plataformas de ofertas de empleo

• Redactar un CV excesivamente largo y detallado

• No postularse en empresas sin vacantes visibles

• Pensar que es demasiado tarde para emprender

«La recompensa de nuestro trabajo no es lo que obtenemos,

 sino en lo que nos convertimos»[iv]

El arte de reorientar una carrera con propósito

Estrategias efectivas para reinventarte y conseguir una actividad perfecta para ti

Camino Rodríguez González

LID editorial

Link de interés

• La segunda carrera: Todo lo que un directivo debe hacer tras finalizar su etapa ejecutiva

• Vivir sin miedos: atrévete a comenzar de nuevo

• Reinventarse: tu segunda oportunidad

• Silver Surfers: El futuro laboral es para los mayores de 40

• Jubilado ¿Y ahora qué? Emprender en la jubilación

• No salgas de tu (zona de confort): Ideas transgresoras para el nuevo liderazgo

«Aprendí que el coraje no es la ausencia de miedo,

 sino el triunfo sobre él.

El valiente no es el que no siente miedo,

 sino el que vence ese temor»[v]

ABRAZOTES

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[i] Napoleón Hill

[ii] Nora Roberts

[iii] Nadal

[iv] Paulo Coelho

[v] Nelson Mandela