El azote del paro dispara la creación de blogs para encontrar trabajo

Entre los más de 5 millones que debe de haber hoy, ya hay infinidad de blogs que tienen la finalidad de mostrar las capacidades profesionales de sus dueños; es decir, a modo de CV online, al que cualquiera puede acceder 24 horas al día, 365 días al año.

Tener un blog a modo de Curriculum Vitae online hoy es todavía algo fuera de lo común, una idea creativa de valor añadido que destaca a la hora de buscar un empleo. Sin embargo esto, que hoy nos parece inusual y notable, en breve se convertirá en lo habitual.

En el artículo Ventajas de tener un blog propio para encontrar trabajo de PrimerEmpleo.com, destacan algunas de las razones para ello, asegurando que hacerse un blog personal en la actualidad se presenta como una clara alternativa para encontrar trabajo. No es de extrañar, puesto que son los jóvenes a quienes más afecta el desempleo en España y son ellos, precisamente, quienes más y mejor dominan las últimas tecnologías, necesarias para poder llevar a cabo algunas de las opciones en la búsqueda activa de trabajo, como tener un blog. Desde el mundo del desarrollo personal, el coaching y la creación web, también aconsejo hacerse un blog para encontrar trabajo como una de las mejores soluciones en la actualidad.

¿Sirve un blog para encontrar trabajo? , preguntan Soy Mi Marca. Según estos expertos en marca personal, rotundamente sí. Afirman que el CV ha muerto. Y es que no cabe duda de que necesitamos encontrar soluciones alternativas y, ciertamente, más creativas que el acostumbrado envío o depósito de currículum, dados los niveles de desempleo en España, en cotas históricas según las estadísticas.

Las estadísticas, esos números que, pese a ser hechos fácticos, son cifras altamente manipulables según sean presentadas. Claro que “los números salen”, del modo en que los interpreta y presenta el gobierno, para su propia congratulación. Cierto que en los últimos meses ha disminuido el número de desempleados y aumentado el de afiliados a la seguridad social. Pero, ¿en qué condiciones y a qué precio para el ciudadano?

Hace tiempo escribí un pequeño libro sobre Coaching para Emprendedores y su entradilla ya lo vaticinaba: El futuro de la vida laboral es emprender, ¿y el tuyo? Aunque, dicho esto, lo cierto es que ignoro si esa afirmación se convertirá en una realidad: no tengo una bola de cristal y desconozco si esta tendencia al alza del nacimiento de nuevas startups y negocios online continuará, o si se estabilizará, o si, por el contrario, una vez solventado este entuerto que tenemos en España, volveremos a instalarnos en nuestro apego habitual al “hijo mío, tú consigue un trabajo fijo y luego ya… virgencita, virgencita” o al clásico “si es de funcionario, mejor” (qué mala costumbre esa). Creo que no. Nada volverá a ser igual para el grueso de la población.

No solo en España, sino a nivel mundial, se está “horneando” desde hace años un nuevo paradigma respecto al mundo laboral y aquí es donde hemos de ser altamente proactivos y donde entra en juego nuestra capacidad de adaptación y nuestra innata creatividad. Por eso el azote del paro ha disparado la creación de blogs y webs como solución alternativa. Los fines, muy dispares. Lo importante en este sentido para mucha gente es crear un blog para aumentar la visibilidad propia.

Sea cual sea su finalidad, lo cierto es que hoy día llevarlo a cabo no es nada complicado, ya que se puede crear fácilmente un blog personal con 1and1, ya sea para poner en marcha un propio negocio, para vivir del blog o para mostrar a potenciales empleadores las capacidades y experiencia profesional. Técnicamente, solamente es necesario el servicio de alojamiento, un dominio y poco más.

Queda patente que expertos en diversas áreas lo recomendamos. Las posibilidades son infinitas y existen cientos de profesionales online que estamos dispuestos a orientar, formar y ayudar, sea cual sea el objetivo de quien se dispone a crear un blog personal. Tener un blog a modo de Curriculum Vitae online hoy es todavía algo fuera de lo común, una idea creativa de valor añadido que destaca a la hora de buscar un empleo. Sin embargo esto, que hoy nos parece inusual y notable, en breve se convertirá en lo habitual. A la hora de presentar nuestras cartas a un empleador, ¿es preferible ser uno más o sobresalir?

Créditos Imágenes | Homer | Chica con Portátil