En-tu-¿qué?El entusiasmo para ejecutar un proyecto profesional, y/o comercial, no es una condición natural que las personas involucradas en su realización siempre van a mantener. Sobre todo, cuando los proyectos se comienzan a complicar por cuestiones individuales de alguno de los participantes.
Se crea un círculo vicioso que termina perjudicando también la motivación para alcanzar las metas que se habían propuesto.
Además de recursos y conocimientos, para culminar un proyecto con razonable éxito, es necesario un factor mágico: la emoción compartida por cada resultado bien logrado.
Es frecuente que alguien del equipo suponga que los demás se harán cargo de su inacción, justificada o no, y esto se transforman en una carga colectiva que los demás no siempre están dispuestos ni obligados a soportar.
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