Revista Empresa
La Oferta de Empleo Público de 2019 para la Administración General asciende a casi 900 plazas en Castilla-La Mancha
Publicado el 23 diciembre 2019 por Aprodelclm
El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) publicó el pasado 18 de diciembre la Oferta de Empleo Público (OEP) de la Administración regional para el año 2019, que asciende a un total 2.573 plazas, de las que 174 están reservadas para personas con discapacidad.
Tal como se recoge en el acuerdo del Consejo de Gobierno por el que el pasado día 10 de diciembre se aprobó la Oferta de Empleo Público de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para este año, de las 174 plazas reservadas, un total de 50 serán cubiertas por personas que acrediten discapacidad intelectual y las 124 restantes por personas con cualquier tipo de discapacidad.Al igual que con las ofertas de empleo público de 2016, 2017 y 2018, con la de este ejercicio el Gobierno regional ha agotado todas las posibilidades, aprobando el número máximo de plazas permitidas por la normativa básica del Estado.Así, la Oferta de Empleo Público de 2019 asciende a un total de 2.573 plazas, que se distribuyen por sectores entre 961 para personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), 716 para Educación y 896 plazas destinadas a Administración GeneralDe acuerdo con el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, en el sector de Administración General se aprueban 497 plazas para funcionarios y 399 para personal laboral.Las plazas de personal funcionario se destinan 142 al grupo A1, 188 al grupo A2, 110 corresponderán al grupo C1 y las restantes 57 al C2.Por último, las 399 para personal laboral se dividen entre 124 del grupo III, 100 del grupo IV y 175 del grupo V.Con la OEP de 2019 se concluye el I Plan de Impulso a los Servicios Públicos del Gobierno de Emiliano García-Page, que ha permitido aprobar entre 2015 y este año un total de 12.301 plazas de empleo público en la región.Este plan tendrá su continuidad con una segunda edición, en la que se prevé aprobar cerca de 6.000 plazas de empleo público más.Fuente: .eldigitaldealbacete.com
Tal como se recoge en el acuerdo del Consejo de Gobierno por el que el pasado día 10 de diciembre se aprobó la Oferta de Empleo Público de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para este año, de las 174 plazas reservadas, un total de 50 serán cubiertas por personas que acrediten discapacidad intelectual y las 124 restantes por personas con cualquier tipo de discapacidad.Al igual que con las ofertas de empleo público de 2016, 2017 y 2018, con la de este ejercicio el Gobierno regional ha agotado todas las posibilidades, aprobando el número máximo de plazas permitidas por la normativa básica del Estado.Así, la Oferta de Empleo Público de 2019 asciende a un total de 2.573 plazas, que se distribuyen por sectores entre 961 para personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), 716 para Educación y 896 plazas destinadas a Administración GeneralDe acuerdo con el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, en el sector de Administración General se aprueban 497 plazas para funcionarios y 399 para personal laboral.Las plazas de personal funcionario se destinan 142 al grupo A1, 188 al grupo A2, 110 corresponderán al grupo C1 y las restantes 57 al C2.Por último, las 399 para personal laboral se dividen entre 124 del grupo III, 100 del grupo IV y 175 del grupo V.Con la OEP de 2019 se concluye el I Plan de Impulso a los Servicios Públicos del Gobierno de Emiliano García-Page, que ha permitido aprobar entre 2015 y este año un total de 12.301 plazas de empleo público en la región.Este plan tendrá su continuidad con una segunda edición, en la que se prevé aprobar cerca de 6.000 plazas de empleo público más.Fuente: .eldigitaldealbacete.com
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