¿porqué no hay equilibrio entre formación y empleo?

¿Tan difícil es? Pues al parecer si, ya que en general la cualificación de los trabajadores no se suele ajustar a las necesidades de los puestos.El desequilibrio es palpable, según un estudio realizado por Randstand, “casi cuatro de cada diez españoles asume que su puesto laboral está por encima de sus capacidades, pero el 44% de los que poseen titulaciones superiores, menores de 30 años están sobrecualificados, sus puestos son muy inferiores a sus estudios.”Deja tu comentario abajo o charlemos sobre ello en Twitter.Si te ha sido útil o te ha gustado el artículo, ayúdame compartiéndolo con tus amigos: Clica en el botón de Facebook , en el de Twitter o en el de Google+.Gracias por tu apoyo.