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Los programas de nóminas se han vuelto necesarios para desarrollar una eficiente gestión de las obligaciones contraídas con los trabajadores, porque simplifican, agilizan y permiten la concreción de los compromisos adquiridos en la gestión de recursos humanos, permitiendo la preparación de las nóminas, los seguros sociales, cálculos de incentivos, informes, etc.
A la hora de seleccionar un programa, hay que tener en cuenta que no todos los softwares de nóminas y sus funcionalidades serán adecuados para todas las empresas. Como siempre, el mejor programa será el que satisfaga las necesidades específicas de la organización y que atienda los requerimientos de los procesos críticos en la gestión de nóminas. Para ello, resulta necesario analizar qué necesita la organización en la actualidad y estimar qué requerimientos tendrá en el futuro.
Por tanto, es importante:
- Tomar en cuenta los factores principales para seleccionar el programa de nóminas.
- Seleccionar las funcionalidades básicas de nóminas más adecuadas.
Tabla de contenidos:
- Factores a tomar en cuenta para seleccionar un programa de nominas
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Los programas de nóminas más adecuados
Puzzle Bobble
Karate Blazers
Puzzle De Bloques
Magical Cat Adventure