Prórroga de la moratoria de ANSES

Por Resolución 174/2022, el Poder Ejecutivo ha prorrogado por decreto la moratoria Ley N° 26.970 hasta el 31 de diciembre de 2022, aclarando que, dicha extensión, quedará sin efecto, de pleno derecho si durante su transcurso entrara en vigencia un nuevo régimen para el acceso a las prestaciones previsionales, a través de un nuevo plan de regularización de deuda previsional.

Recordamos que esta moratoria continúa vigente solo para las mujeres que cumplan la edad jubilatoria, 60 años y hasta los 65 años. El cómputo se realiza a partir de los 18 años o desde la fecha de ingreso al país para las extranjeras, hasta el 31/12/2003. Por tanto, a la mayoría de las mujeres que hoy cumplen 60 años, si no tienen aportes posteriores al 2004, no les alcanza para jubilarse, le quedan faltando 6 años y 7meses que no logra cubrir la moratoria actual.

Esta cuestión está en tratamiento actualmente en el Congreso de la Nación, a la espera de la media sanción de la cámara de Diputados. Los regímenes de regularización de deuda previsional han sido la herramienta principal a través de la cual las personas mayores han podido acceder a una prestación previsional, y han sido implementados de forma ininterrumpida desde fines del año 2004 en nuestro país.

En la actualidad, el 52% de las prestaciones previsionales vigentes han requerido la regularización de períodos faltantes de aportes por moratoria para su tramitación. Y esta situación es una problemática relevante para gran parte de las personas que en la actualidad quieren jubilarse.

En el primer semestre del año 2022, el 64% de las jubilaciones del SIPA corresponde a prestaciones obtenidas a través de alguna modalidad de regularización de deuda previsional. De lo que se desprende que solo el 36% ha podido jubilarse con la totalidad de sus aportes.

De las personas que durante el año 2022 se han jubilado o recibido una pensión y han requerido para ello de un plan de regularización de deuda previsional, el 81% han sido mujeres, lo que no es un dato menor.

Las medidas que buscan garantizar la mejor cobertura previsional se sustentan en los artículos 14 bis y 75 inciso 23 de la Constitución Nacional, y el conjunto de declaraciones, tratados y pactos internacionales sobre Derechos Humanos, tales como la Declaración Universal de los Derechos Humanos, la Declaración Americana sobre los Derechos y Deberes del Hombre, y la Convención Interamericana sobre la Protección de los Derechos Humanos de las Personas Mayores; y, en materia de seguridad social, la Ley N° 26.678 sancionada en el año 2011, por medio de la cual nuestro país ratificó el Convenio N° 102 de la OIT.

Fuente: Resolución 174/2022 B.O.