Este posible nuevo rescate me ha llevado a pensar que necesariamente los pobre banqueros estarán sufriendo las consecuencias de la escasez de liquidez en sus propias carnes y que sus salarios y beneficios habrán sufrido un recorte similar al que exigen a los ciudadanos para sanear sus cuentas.
Con intención de comprobar los efectos sobre los banqueros de la crisis decidí echar un ojo a las cuentas del Grupo Santander y comprobar cuáles eran los ingresos de los miembros del Consejo de Administración y después de hojear las cuentas consolidadas, mi primera conclusión fue que las primeras víctimas de los banqueros son los que hacen sus nóminas porque cobran por todos los conceptos imaginables.
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Lo primero que cobran es un porcentaje sobre los beneficios, en 2011 era del 0,321% y en 2012 fue del 0,275%. Como se pueden comprobar, hicieron un pequeño recorte debido a la crisis de 0,046%, pero recordemos que los benéficos de un banco son un poquito más grandes que los de una empresa normal.
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Estos porcentajes se calculan sobre el beneficio neto. Este beneficio en 2011 alcanzó €5.351MM y en 2012 lo €2.205MM, lo que supone que cada miembro del Consejo de Administración cobró en 2011 la friolera 17.176.710 millones de euros y en 2012 la nada despreciable cifra de 6.063.750 millones de euros.
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Para no hacerlo muy tedioso, me centraré sólo en 2012 y en los seis Consejeros Ejecutivos del Banco, que son Emilio Botín, Alfredo Sáenz, Matías Rodríguez Inciarte, Ana Patricia Botín y Juan Rodríguez Inciarte.
Pero sigamos, además de esta paga de beneficios cobran por lo que denominan cargos desempeñados en el Consejo y en las diferentes comisiones 170.383 euros anuales, aunque en el caso de los Consejeros Ejecutivos no cobran dietas, el resto sí, las pongo simplemente por curiosidad, Consejo de administración 2.540 euros para los residentes y para los no residentes curiosamente un poco menos, debe ser que van menos por las reuniones, 2.057 euros. Estas cantidades son por reunión.
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Ahora pasemos a los salarios, vamos a las nóminas, aunque, como era de esperar, son un poco distintas que las habituales, puesto que se divide en fija, variable y diferida, esta última en dos conceptos, pago en líquido y en acciones.
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Los cuadros individualizados son las imágenes 3,4 y 5, pero lo mejor es el cuadro resumen que hace la propia Entidad y que podéis ver en la imagen 6. Os dejo el total de los percibidos por diferentes conceptos por los Consejeros Ejecutivos que estamos siguiendo:
Emilio Botín 3.061.000,00 €
Alfredo Sáenz 8.237.000,00 €
Matías Rodríguez Inciarte 5.154.000,00 €
Ana Patricia Botín 5.140.000,00 €
Juan Rodríguez Inciarte 2.937.000,00 €
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Si pensáis que con esto ya está saldado el asunto, estáis muy equivocados, porque esta gente tienen Planes de Incentivos, parece que el dinero que hemos visto que han percibido no es suficiente para estimularlo. Con el fin de que se sientan estimulados, el banco ha establecido el sistema de bonos que lo do dividen en plan de entrega diferida y condicionada y retribución variable diferida (por momentos, veo de dónde sacó Cospedal el concepto de “diferido”).
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Para poder entender el Plan de Entrega Diferida y Condicionada hay que explicar que desde 2009 este Plan determina que la entrega se realiza a lo largo de tres años, de tal manera que el de 2009 se paga ese año, pero también a los largo de 2010 y 2011. De tal manera que el pago de 2012 se compone de la última entrega del de 2010, la penúltima entrega del de 2011 y la primera entrega de 2012. También decir que en este caso el pago es en acciones y está condicionado a que no se pueden vender en un periodo de tres años: Emilio Botín 31.448 acc (diferido de 2.010, efectivo en 2012); 99.552 acc (diferido 2.011); 43.952 acc (abono 2.012) Nº total de acciones = 174.952 cuyo valor de cotización en este momento es 5,21 € lo que supone un monto de 911.499,92 €
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Alfredo Sáenz 104.150 acc (diferido de 2.010); 247.366 acc (diferido de 2011); 109.211 (abono 2.012); Nº total de acciones = 1.092.011 cuyo valor de cotización en este momento es 5,21 € lo que supone un monto de 7.520.077 €
Matías Rodríguez Inciarte 45.063 acc(diferido de 2.010); 125.756 acc (diferido de 2.011); 83.059 acc (abono 2.012); Nº total de acciones = 273.878 cuyo valor de cotización en este momento es 5,21 € lo que supone un monto de 1.322.704 €
Ana Patricia Botín 30.395 acc (2.010); 94.002 acc (diferido de 2.011); 69.916 acc (abono 2.012); Nº total de acciones = 194.313 cuyo valor de cotización en este momento es 5,21 € lo que supone un monto de 1.012.370 €
Juan Rodríguez Inciarte 20.462 acc (2.010); 73.380 acc (diferido de 2.011); 48.466 acc (abono 2.012); Nº total de acciones = 142.308 cuyo valor de cotización en este momento es 5,21 € lo que supone un monto de 741.424 €
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(Los datos anteriores los podéis ver en las imágenes 7, 8 y 9)
En el caso de Matías Rodríguez Inciarte tienen un ingreso extra de 42.000 € por Consejero no Ejecutivo en U.C.I. S.A.
En resumen Emilio Botín cobro a lo largo de 2.012 la cantidad de 10.036.249,00 €
Alfredo Sáenz cobró a lo largo de 2.012 la cantidad de 21.820.827,00 €
Matías Rodríguez Inciarte cobró a lo largo de 2.012 la cantidad de 12.540.454,00 €
Ana Patricia Botín cobró a lo largo de 2.012 la cantidad de 12.216.120,00 €
Juan Rodríguez Inciarte cobró a lo largo de 2.012 la cantidad de 9.784.174,00 €
La suma cobrada en 2.012 por estas cinco personas asciende a 66.397.824,00 € y, estoy seguro que se me escapan cosas, pero al menos nos da una idea aproximada de cómo van pasando la crisis los banqueros y por lo que se ve, no les va muy mal.
Unos ejemplos comparativos para que nos hagamos una idea del salario de estas personas, en Murcia los recortes en Sanidad, Educación, etc, este año 2.012 supondrán un ahorro de 60 millones de euros. En Córdoba los ajustes de los 28.400 empleados de la Administración supondrán unos 60 millones de euros. En este caso, el sueldo de 5 personas sobraría para no realizar recortes en los salarios de 28.400 personas.
Los ajustes del Ministerio de Educación en ayudas a libros de texto se recortó en 71 millones de euros en abril y en octubre 4 millones de euros más, reduciéndose en 2012 en 75 millones de euros.
Más ajustes del Ministerio de Educación en abandono escolar temprano y el refuerzo de los alumnos con dificultades educativas, redujo 48 millones de euros. Podría seguir, pero no merece la pena lo que ya sabemos todos.
Por último y aunque no se refiere a los salarios, me gustaría hablar tanto de lo que cobran estas personas de Banco Santander en concepto de despidos, prejubilaciones y jubilaciones.
El objetivo es ver el rasero sobre el que se mueven unos y el rasero que en actual Gobierno aplica a otros.
Imagen 10
Planes de Jubilación:
Emilio Botín: 25.566.000 €
Alfredo Sáenz: 88.174.000 €
Matías Rodríguez Inciarte 45.524.000 €
Ana Patricia Botín 34.941.000 €
Juan Rodríguez Inciarte 12.824.000€. (La imagen de los datos es la número 10)
A estos Planes de Jubilación hay que añadir que dos Prejubilaciones a los 60 años que cobrarían de esta edad hasta los 65 años un extra en el caso de Ana Patricia Botín de 2.645.000€ millones de euros al año y de Juan Rodríguez Inciarte de 987.000€ anuales.
Imagen 11
La imagen explicativa es la número 11
Ahora para que comparemos os pongo las cuantías máximas y mínimas para el resto de los humanos, aunque también ellos las cobraran.
37.3.1. Cuantía máxima El importe máximo a percibir será de 35.320,46 euros/año o 2.522,89 euros/mes. No obstante, para aquellos pensionistas de jubilación que perciben el complemento por prolongación de la vida activa (acceso a la pensión a una edad superior a los 65 años) el importe de la pensión y el complemento no podrá superar la base máxima de cotización vigente en cada momento [Base máxima de cotización en 2012: 3.262,50 euros mens. X (12/14) = 2.796,43 euros mensuales (14 pagas)].
37.3.2. Cuantías mínimas
Jubilación
Importe mínimo:
Titular con 65 años: Con cónyuge a cargo: 10.690,40 euros/año o 763,60 euros/mes. Sin cónyuge: Unidad económica unipersonal: 8.664,60 euros/año o 618,90 euros/mes. Con cónyuge no a cargo: 8.218,00 euros/año o 587,00 euros/mes. Titular menor de 65 años: Con cónyuge a cargo: 10.018,40 euros/año o 715,60 euros/mes. Sin cónyuge: Unidad económica unipersonal: 8.104,60 euros/año o 578,90 euros/mes. Con cónyuge no a cargo: 7.658,00 euros/año o 547,00 euros/mes. Titular con 65 años procedente de Gran Invalidez: Con cónyuge a cargo: 16.035,60 euros/año o 1.145,40 euros/mes. Sin cónyuge: Unidad económica unipersonal: 12.997,60 euros/año o 928,40 euros/mes. Con cónyuge no a cargo: 12.327,00 euros/año o 880,50 euros/mes.
Viudedad
Importe mínimo.
Titular con cargas familiares: 10.018,40 euros/año o 715,60 euros/mes. Titular con 65 años o discapacidad en grado igual o superior al 65 por 100: 8.664,60 euros/año o 618,90 euros/mes. Titular con edad entre 60 y 64 años: 8.104,60 euros/año o 578,90 euros/mes. Titular menor de 60 años: 6.559,00 euros/año o 468,50 euros/mes. Las conclusiones os las dejo a vosotros.
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