Después de una primera sesión muy positiva, tenía mucho interés en conocer la evolución durante esta segunda y los resultados finales. Estaba expectante por saber si las dinámicas preparadas para la segunda parte iban a ser efectivas.
Empezamos la sesión haciendo un repaso de trabajo realizado durante la semana (como siempre digo, el trabajo entre sesiones es tan importante como las propias sesiones). Les pedí que me dieran un feedback sobre sus “propósitos” y el nivel de identificación que tenían con ellos al leerlos.
Seguimos revisando cual sería, para cada uno de ellos, ese “trabajo ideal”. Lo definimos como un punto de encuentro entre nuestras inquietudes (lo que nos gusta o gustaría hacer), nuestras cualidades (lo que hacemos bien), lo que el Mundo necesita y por lo que me van a pagar.
Pasamos después a trabajar con un CANVAS modificado (basado en la idea original de Juan López Sierra) que nos permita definir nuestra propia estrategia para ponernos en valor y alcanzar el objetivo de “crear” nuestro trabajo ideal. La verdad es que tenía ganas de utilizar esta herramienta con un enfoque más personal y centrado tanto en personas que se plantean emprender (como comenta el propio Juan en su web, los pre-emprendedores) como los que están buscando la solución de trabajar para terceros (pero con una mentalidad emprendedora).
El resultado fue fantástico. Todas las dinámicas realizadas con anterioridad quedaban plasmadas en el lienzo (trabajo ideal, pasiones, cualidades, etc.), te permitía tener una visión panorámica y definir aquellas áreas donde tenías que poner el foco para desarrollar posteriormente un Plan de Acción (red de contactos, formación, experiencias, etc.).
Todos presentaron su CANVAS personal de una manera muy clara, pero si alguien me sorprendió por encima del resto fue David. Antes de empezar el taller comentaba que estaba un poco “bloqueado” en la búsqueda de trabajo pero, sin embargo, fue capaz de hilar perfectamente todas las áreas del CANVAS enlazándolas con las reflexiones que había realizado durante estos días vinculadas con las dinámicas del taller para terminar la exposición diciendo, “ahora ya se lo que tengo que hacer desde mañana para poner rumbo a mi objetivo profesional”.
El propio CANVAS, de manera natural, predisponía a la acción y ese era el objetivo final. Además, en el caso de David, su enfoque no está dirigido a emprender sino a trabajar como asalariado. ¡La herramienta funciona!
Continuamos explicando las claves para alcanzar los objetivos que nos proponemos. Utilizamos como referencia la propuesta que nos hacen los Hermanos Heath en su libro “Cambia el Chip”, haciendo alusión a la metáfora del jinete (cerebro racional) a lomos del elefante (cerebro emocional): Guía al Jinete. Define tus objetivos y desarrolla un Plan de Acción para conseguir alcanzarlos; Motiva al Elefante. Encuentra la motivación que impulse el cambio; Allana el camino. Toma medidas que faciliten el camino.
También desarrollamos un DAFO centrado en el proceso de desarrollo de los objetivos que nos proponemos.
Para terminar, mi compañero Enrique desarrollo una dinámica fantástica para definir el Plan de Acción de cada uno de los participantes, de cara a convertir sueños en realidades, ¿Qué vas a hacer en los próximos 15 días para alcanzar los objetivos que te propones?
Como siempre decimos, sin la motivación adecuada y un Plan de Acción nunca lograremos alcanzar los objetivos que nos planteamos.
Os dejo con la opinión de los participantes sobre su participación en el taller.
Me ha descubierto que la idea de “me gustaría vivir de eso, pero es imposible” es solo una excusa, y ahora valoro mis pasiones como la única alternativa posible para mi futura profesión
Irene CaballeroMe ha ayudado muchísimo a clarificar la línea de formación que tengo pensado seguir a corto plazo.
Consu ZapataUna oportunidad para comprobar que hay más personas que creen que se puede salir de la crisis, y que ser creativo y emprendedor puede marcar, sin duda, la diferencia.
Alberto HidalgoBlog