Técnico-a de Personas (Interior)

Técnico-a de Personas (Interior)

Registro de aspirantes para 
Técnico-a de Personas Interior
Cumpliendo funciones en Inefop
(Instituto Nacional de Empleo 
y Formación Profesional)
Región Suroeste
(Soriano, Colonia, Flores, San José) 

 Lea con Atención !!Al Final de la Publicación Está el Acceso al Registro...Brindamos la Información Como nos Gusta Recibirla...Inscripciones hasta el 22/03/2024 DETALLES DEL ANUNCIO DE EMPLEO👀Propósito del cargo:Desarrollar la Orientación Educativo Laboral e implementar la ejecución de las soluciones formativas vinculadas a las competencias técnicas, transversales y básicas, así como la certificación de competencias y la correspondiente supervisión, para el usuario persona en todo el territorio. Velar por una gestión de calidad basada en la mejora continua y en la mejora de la experiencia del usuario, de acuerdo con los estándares definidos por el Instituto. Impulsar el desarrollo territorial y asegurar el correcto funcionamiento operativo de la región de influencia, en interacción con los Técnicos de Empresas Interior y Técnicos de Investigación y Relacionamiento Interior de referencia en la región.
Condiciones del Cargo:Reporte: Gerencia de PersonasDedicación: 40 horas semanales Salario: $ 103.054 mensual nominal Disponibilidad para trasladarse a Interior/MontevideoDe preferencia residir en el Departamento de San José o Flores
Funciones generales del rol:Contribuir desde su labor al cumplimiento de los objetivos estratégicos del Instituto, los compromisos de gestión y los objetivos del área.Apoyar a la coordinación en la gestión desde la operativa, poniendo foco en la resolución de problemas, eficiencia y mejora de los procesos internos.Asesorar y aportar su visión y conocimientos del área, participando activamente en los ámbitos de coordinación definidos para el cumplimiento de los cometidos institucionales.Realizar otras funciones en el marco del propósito del cargo para el logro de los objetivos institucionales. Funciones específicas del rol:Desarrollar la Orientación Educativo Laboral (individual y grupal) de la población objetivo, brindando una respuesta de calidad a las demandas de orientación, de acuerdo con planes de acción y protocolos de actuación definidos.Asegurar la ejecución de las soluciones formativas y proyectos definidos para dar respuesta a las demandas de capacitación en competencias técnicas y transversales de las personas usuarias, en todo el territorio, asegurando la calidad y los plazos establecidos.
Asegurar la ejecución en todo el territorio de la certificación de competencias y proyectos definidos, para dar respuesta a las demandas de capacitación en competencias transversales y técnicas del usuario persona, velando por los estándares de calidad y plazos establecidos en el Instituto.Sistematizar información de valor del área, que sea insumo disponible para la toma de decisiones de la unidad y de otras unidades del Instituto.
Implementar el modelo de supervisión, acompañamiento y seguimiento definido por el Instituto, cumpliendo con los procedimientos indicados por la Coordinación.Velar por el desarrollo territorial de Inefop articulando con los Técnicos de Empresas Interior, Técnicos de Investigación y Relacionamiento Interior y Representantes de Experiencia de Usuario de la misma región de influencia, para garantizar una atención integral, de calidad, coherente y colaborativa.Ejecutar todas las actividades que sean requeridas y acordadas con el Coordinador y el equipo regional del Interior, para lograr los objetivos regionales definidos: atención a usuarios, confirmaciones grupales y demás tareas operativas necesarias.Otras tareas inherentes al cargo. Requisitos:Académicos:Formación terciaria de al menos 4 años, completa con título habilitado.Formación adicional: Curso de especialización de al menos 40 horas en temáticas de empleo, orientación laboral,supervisión de soluciones formativas y/o cursos en formación profesional. Inglés nivel intermedio.
Competencias técnicas: Enfoque de competenciasHerramientas informáticas intermedioGestión de proyectosAnalítica de datosPerspectiva de género e inclusión
Competencias comportamentales:Orientación al usuarioTrabajo en equipoComunicación efectiva escrita y oralRelacionamiento interpersonalPensamiento críticoOrientación a objetivosCreatividad e innovaciónAdaptabilidad y flexibilidadÉtica y transparencia
Actitudes:Escucha activa y empatíaIniciativaOrganizadaVisión positivaActitud de servicioDisposición al aprendizaje continuo. INSCRIPCIONESCompletar los siguientes pasos:Las postulaciones deberán presentarse hasta el viernes 22 de marzo de 2024 a las 23:59 por el correo: sumate@inefop.org.uy Colocando como asunto de este: “Técnico de Personas – Región Sur Oeste - San José/Flores” Y enviando CV adjunto. Se deberá completar el siguiente Forms para llamados laborales: Completar Formulario Click Aquí
Incompatibilidades:a) Ser funcionario/a público/a al momento de la contratación, salvo el carácter de docentes. b) No podrán presentarse personas vinculadas a Directores Titulares/Alternos del Consejo Directivo, Secretaría Ejecutiva y Gerente/Coordinador de cuya área dependa el llamado, hasta el cuarto grado de consanguinidad o tercero de afinidad, matrimonio o concubinato. Esta incompatibilidad no aplica a llamados de Gerencias/Unidades distintas a las que realiza el llamado. c) Podrán presentarse personas vinculadas a funcionarios de INEFOP, salvo los mencionados anteriormente, debiendo informarse la vinculación al momento de la postulación. Se aplicarán en este caso las normas correspondientes contenidas en el Dec. 30/2003.   MÁS EMPLEOS VIGENTES CLICK AQUÍ   https://empleosvigentesbolsatrabajouruguay.blogspot.com