Revista Coaching

7. El principio de Reciprocidad (Los 10 principios elementales de la Marca Personal)

Por Pabloadan

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empatia_pablo_adan_marca_personalAsumidos los principios anteriores que refieren a las personas en la sociedad, y que analizan y regulan también sus complejas relaciones, apelamos ahora al Principio de Reciprocidad.

Como un escalón más en la valoración de las leyes esenciales de la persona y los resultados de su acción y su actitud: de su marca, en definitiva.

Si en el Principio de Causa – Efecto aludimos a las consecuencias de nuestros actos, el Principio de Reciprocidad establece la necesaria y equilibrada respuesta de la persona o grupo de personas aludidas por nuestra acción o mensaje.

En este sentido, basado en la polaridad y en la posición diferente de intereses (y a veces opuesta) se establece una correspondencia.

Esta relación debe ser regulada por los principios sociales de la confianza mutua y el compromiso de ayuda y respuesta.

Para que así se produzca las relaciones deben estar sustentadas sobre la confianza y ésta, a su vez, descansa sobre una serie de normas de actitud personal:

  1. Conocimiento (transmitir quién soy, qué quiero, y asegurarse de es recibido y comprendido)
  2. Sinceridad (certeza de mi mensaje y de su intención, sin intenciones ocultas)
  3. Coherencia (soy como digo que soy. Soy como ves)
  4. Reputación (lo que los demás validan en positivo y certifican de mi)
  5. Empatía (conexión emocional)
  6. Satisfacción (mi prueba, mi promesa de valor cumplida)

Para una marca personal el Principio de Reciprocidad se antoja como un deber, basado también en los principios de la nueva sociedad y sus relaciones: Dar, Recibir, Compartir, Agradecer.

Leer Los 10 Principios Elementales de la Marca Personal

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