Los trabajadores deben ganar "salarios de subsistencia", es decir, sueldos lo suficientemente bajos que los obliguen a ser laboriosos. La concepción que hay detrás de esto es que si los salarios son muy elevados conllevan "a toda clase de vicios" que terminan perjudicando al país. Es por esto que Thomas Mun hizo un llamado explícito a reprimir en Inglaterra la vanidad y la ociosidad de los trabajadores, ya que, a su juicio, eran los dos obstáculos que retardaban el nacimiento de las manufacturas y que, a la larga, disminuían la riqueza de la nación.
Creo que Díaz Ferrán estudió muy bien a Mun,y ni que decir de los empresarios derechones de este país que quieren regresar el sitema laboral español a la época de este economista.