Eandres

compartido
MIS BLOGS
-
RRHH y Personas
http://rrhhypersonas.blogspot.com/
Hemos creado este blog para tratar temas de recursos humanos desde la curiosidad y el interés que nos despiertan las temáticas mas actuales relacionadas con el mundo de la gestión de personas a cada uno de los bloggers (todos nosotros profesionales de tatum en distintas especialidades). Nuestros compañeros de Marketing lo hacen desde el blog marketingyclientes.blogspot.com
-
Aprende del Deporte
http://www.aprendedeldeporte.com/
El deporte a mis 5 años, era un juego, a mis 12, una diversión, a mis 20 mi pasión y a partir de mis 30 una escuela.
El deporte es una universidad de valores y ejemplos del que podemos aprender en todos los ámbitos de nuestra vida. Este blog está dedicado a todas aquellas lecciones del deporte que nos pueden ayudar a mejor en nuestra dimensión profesional.
ÚLTIMOS ARTÍCULOS (360)
-
Modelo predictivo del Compromiso: Donde los estudios de clima no llegan
Siguiendo con la línea marcada en mis últimos post, que tratan sobre el Compromiso de las personas con sus organizaciones, hoy quiero profundizar en un... Leer el resto
Publicado el 17 febrero 2014 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Mis aprendizajes transformando Departamentos de RRHH
Qué la mayoría de los Departamentos de RRHH tienen que reinventarse para aportar un verdadero valor a sus organizaciones es algo manido que muchos tenemos... Leer el resto
Publicado el 03 febrero 2014 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
El secreto de Stanilas Wawrinka
Stanislas Wawrinka se ha alzado a los 28 años con el primer título de Grand Slam de su carrera Su secreto lo encontramos tatuado en su antebrazo:"Ever tried.... Leer el resto
Publicado el 02 febrero 2014 DEPORTES -
Los 10 mandamientos para desplegar una metodología comercial
“Los diez mandamientos” es una espectacular película de Cecil B. DeMille (del año 1956) en la que un sólido Charlton Heston (acompañado de un sinfín d... Leer el resto
Publicado el 10 diciembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Trasnformación 2.0: Más allá de la red social corporativa
Todas las organizaciones nos enfrentamos continuamente a nuevos retos, nuevas problemáticas, nuevas oportunidades, nuevas formas de relación que... Leer el resto
Publicado el 02 diciembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
¿Cómo comprometer a los profesionales acomodados?
En algunos de nuestros proyectos de evaluación del Compromiso, siguiendo el Modelo de la Experiencia de Compromiso desarrollado por tatum y la Universidad... Leer el resto
Publicado el 25 noviembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
El Estilo de Dirección como Palanca Clave en la Transformación de las...
El pasado 23 de octubre tuve la oportunidad de participar doblemente en el Congreso Nacional de RRHH (edición Madrid), organizado por Interban Network. Leer el resto
Publicado el 04 noviembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Premios Blogosfera RRHH 2013
La semana pasada en el marco del Congreso Nacional de RRHH en su edición de Madrid organizado por Interban Network tuvo lugar la entrega de los Premios... Leer el resto
Publicado el 29 octubre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Mis aprendizajes en Panamá
Hoy termina mi experiencia panameña y la verdad es que en esta semana que he estado por acá he conocido una ciudad llena de vida, con una gente... Leer el resto
Publicado el 21 octubre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Pasión & Management
Gracias a Víctor Molero Director Magister en Neuromarketing y Comportamiento del Consumidor en la Universidad Complutense de Madrid que me puso en contacto a... Leer el resto
Publicado el 14 octubre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
¿Por qué seguimos llamando compromiso a las dimensiones normativa y continua?
El modelo multidimensional del compromiso, propuesto por Meyer y Allen en los años90, asume que las personas pueden sentir, simultáneamente y con... Leer el resto
Publicado el 25 septiembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
#medulaparamateo o el poder de la motivación
Puede que sepas este verano a mi sobrino Mateo de 3 meses le diagnosticaron leucemia. Cómo su hermano Lucas de dos años y medio no era compatible con él,... Leer el resto
Publicado el 17 septiembre 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Viviendo el cambio: Radio Futura, Los Miserables y la Colaboración Competitiva
Situación 1: Dos amigos, y compañeros de trabajo, quedan a comer. Restaurante con mesas muy juntas, menú discreto, altas dosis de conversación (algo d... Leer el resto
Publicado el 10 julio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Gamificar para mejorar el rendimiento de las personas
Recientemente asistí al Gamification World Congress 2013 en el que se expusieron algunas ideas dignas de tener en cuenta. La Gamificación es uno de los temas... Leer el resto
Publicado el 04 julio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
¿Cómo construir el compromiso con equipos virtuales?
En mi último post, “Transformando la Empresa a través del Compromiso”, presentaba el Modelo de la Experiencia desarrollado por tatum, en colaboración con l... Leer el resto
Publicado el 25 junio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Lecciones de mujeres de éxito
El pasado 13 de Junio, se celebró en Madrid un evento singular organizado por Womenalia “The Inspiration Day”. Proyecto que surgió de una mujer, Maria Gomez de... Leer el resto
Publicado el 20 junio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Libro Recomendado: Rompe con tu Zona de Confort #RLZ
Gracias a la generosidad de Gregoy Cajina, recibí hace unas semanas un ejemplar de su último libro “Rompe con tu zona de confort”. Leer el resto
Publicado el 10 junio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Nuevo Libro: "Claves del Management"
Ayer tuvo lugar la estupenda presentación de ayer del nuevo libro de Paco Alcaide, “Aprendiendo de los mejores”, donde todos disfrutamos de su saber, de su... Leer el resto
Publicado el 06 junio 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS -
Libro Recomendado: Aprendiendo de los mejores
Gracias al buen hacer y a la generosidad de FranciscoAlcaide, ha caído en mis manos su último libro “Aprendiendo de los mejores”. Leer el resto
Publicado el 03 junio 2013 EMPRESA, LIBROS, RECURSOS HUMANOS -
Compromiso, Embajadores de Marca e Intraemprendedores
De un tiempo a esta parte, he descubierto algo que no sabía. Y es que, estoy fascinada con la potencia que tiene el compromiso aplicado a las organizaciones.... Leer el resto
Publicado el 29 mayo 2013 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS