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• Estilos de liderazgo

  

  En todos los equipos surgen diferentes formas de liderazgo. Cada persona dentro de un equipo puede manifestar su liderazgo en algún momento. La función de... Leer el resto

  Publicado el 15 febrero 2012 ECONOMÍA, EMPRESA

• El secreto del éxito

  

  “El auténtico secreto del éxito de  una organización radica en su capacidad de generar ilusión y experiencias únicas en empleados y clientes” Síguenos en... Leer el resto

  Publicado el 13 febrero 2012 ECONOMÍA

• Lo que no se sabe expresar es que no se sabe

  

  “Lo que no se sabe expresar es que no se sabe” (Friedrich Engels) Síguenos en twitter: @PymeActiva Síguenos en facebook: PymeActiva Estamos en Google+:... Leer el resto

  Publicado el 08 febrero 2012 ECONOMÍA, EMPRESA

• El liderazgo en el equipo

  

  Para desarrollar equipos de trabajo efectivos, se necesita bastante tiempo y esfuerzo, así como un líder que facilite su desarrollo. El líder surge de forma... Leer el resto

  Publicado el 03 febrero 2012 ECONOMÍA, EMPRESA

• Coloca tus metas más allá

  

  “Cuanto más alto coloque el hombre su meta, tanto más crecerá” (Friedrich von Schiller)     Síguenos en twitter: @PymeActiva Síguenos en facebook: PymeActiva... Leer el resto

  Publicado el 31 enero 2012 ECONOMÍA, EMPRESA

• ¿Cómo puede ser la motivación en el trabajo?

  

  Podemos hablar de motivación extrínseca, intrínseca o trascendente. Motivación Extrínseca Es el conjunto de motivos externos que nos conducen a realizar las... Leer el resto

  Publicado el 12 enero 2012 ECONOMÍA, EMPRESA

• Factores relacionados con la motivación en el trabajo

  

  ¿Debo ir al trabajo? o  ¿quiero ir al trabajo? ¿Trabajo para poder ganar dinero o prestigio social o simplemente, por el mero placer de hacerlo? ¿Experimento... Leer el resto

  Publicado el 08 diciembre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Claves del trabajo en equipo

  

  Podemos considerar como claves del trabajar en equipo:1.La definición y asignación del trabajo2.El intercambio de información3.La interdependencia de los... Leer el resto

  Publicado el 19 noviembre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• La clave del éxito…

  

  “La clave del éxito radica en la capacidad para adaptarse a los problemas. La parte más dura es parar de fallar de la manera adecuada y hacer algo diferente” Ti... Leer el resto

  Publicado el 14 noviembre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Progresar en la empresa

  

  “Nada hay que nos pueda impedir elevarnos y mejorarnos, y nadie puede detener nuestro progreso más que nosotros mismos” (Thomas Hamblin) Síguenos en twitter:... Leer el resto

  Publicado el 25 octubre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Estructuras que facilitan el trabajo en equipo

  

  Los equipos de trabajo no están aislados. Forman parte de una organización mayor que les impone ciertas condiciones: 1) La finalidad de la organización y el... Leer el resto

  Publicado el 18 octubre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Orienta tu energía a buscar soluciones

  

  “Cada vez que uno dice es que orienta su energía a las excusas y los problemas en vez de a la acción y las soluciones. Es malo para la autoestima, un freno... Leer el resto

  Publicado el 04 octubre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• El trabajo en equipo: características esenciales

  

  Nacimiento de un equipo:El equipo puede “nacer” como tal para responder a unas necesidades y unos objetivos concretos en un momento determinado. Leer el resto

  Publicado el 21 septiembre 2011 COACHING, EMPRESA

• Empresas de éxito

  

  La mejor manera de predecir el futuro es creándolo (Peter Drucker)   Si quieres leer un artículo interesante de Drucker ve a PlanUBA: “Necesitamos Medir, no... Leer el resto

  Publicado el 12 septiembre 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Sal a buscar tu futuro

  

  Aquellos que esperan que las cosas les lleguen, es posible que reciban algunas, pero sólo las dejadas por aquellos que salen a buscarlas (A. Lincoln) Imagen:... Leer el resto

  Publicado el 29 agosto 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Factores de la motivación

  

  ¿Qué induce a las personas a comportarse, pensar o sentir de una determinada manera? ¿Cómo identificar los factores que motivan a los trabajadores para... Leer el resto

  Publicado el 24 agosto 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Sobrevivir como empresa en época de crisis

  

  “Quien sobrevive no es ni el más fuerte ni el más inteligente, sino aquel que mejor se adapta al cambio” (Charles Darwin, El origen de las especies, 1859) Aire... Leer el resto

  Publicado el 16 agosto 2011 ECONOMÍA, EMPRESA

• Creatividad y empresa

  

  ¿Te has parado a pensar en lo importante que es la creatividad en tu pyme?. La creatividad es lo que nos permite seguir adelante, lo que mantiene vivo nuestro... Leer el resto

  Publicado el 08 agosto 2011 EMPRESA

• Motivación laboral: aprovecha las oportunidades

  

  La importancia de la motivación radica en que permite canalizar el esfuerzo, la energía y la conducta del trabajador hacia el logro de objetivos que interesan... Leer el resto

  Publicado el 27 julio 2011 COACHING, EMPRESA

• 12 consejos para dar respuesta a las necesidades de los trabajadores de tu...

  

  1) Díle a los empleados cuáles son sus responsabilidades 2) Comunica las normas personales de manera informal: en la conversación, en el contacto cotidiano, etc... Leer el resto

  Publicado el 29 junio 2011 EMPRESA