Las 10 reflexiones de Gary Hamel sobre Administración

Las 10 reflexiones de Gary Hamel sobre Administración.
Para quienes  vean  la administración como ciencia y no como ambición.

Administracion. Fuente: Pixabay.Licencia CC0

1. "Las mayores barreras para la renovación estratégica son casi siempre las creencias no examinadas de la alta dirección".
2. "El hecho es que la sociedad se hace más hospitalaria por cada individuo que actúa como si 'hiciera algo por los demás'".
3. "Un propósito noble inspira el sacrificio, estimula la innovación y fomenta la perseverancia".
4. "Es probable que una empresa que está explorando constantemente nuevos horizontes tenga una ventaja competitiva para atraer y retener talento".
5. "El hecho es que inventar un modelo de negocio innovador es a menudo una cuestión de serenidad".
6. "Las empresas fracasan cuando invierten en exceso en lo que está a costa de lo que podría ser".
7. “En una democracia que funcione bien, los ciudadanos tienen la opción de expulsar a sus amos políticos de su cargo. No es así en la mayoría de las empresas ".
8. "En un mundo de conocimiento básico, los beneficios se destinan a las empresas que pueden producir un conocimiento no estándar".
9. "Es importante recordar que los innovadores en los negocios no siempre obtienen una plataforma".
10. “Las jerarquías en línea son inherentemente dinámicas. En el momento en que alguien deja de agregar valor a la comunidad, su influencia comienza a disminuir.

Fuente: Toolshero
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