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ÚLTIMOS ARTÍCULOS (26)

• Entidad organizadora de contratos programa: ¿expectativas incumplidas?

  

  El gran anhelo de la entidad organizadora es que los autónomos puedan acceder a formacion bonificada y, en su defecto, que se tenga opción de acceso a... Leer el resto

  Publicado el 15 agosto 2012 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Nuevos modelos de negocio en formacion continua (bonificada o no)

  

  formacionamedida.es Tenía pendiente este post desde hace tiempo. Y la recientemente aprobada Reforma Laboral hace que la idea me esté quemando en la cabeza. Leer el resto

  Publicado el 23 febrero 2012 EMPRESA

• ¿Por qué no me gusta el e-learning?

  

  Foto tomada de Flickr bajo licencia Creative Commons, autor "HistoryInPhotos" En numerosas conversaciones que mantengo con profesionales de la formación, con... Leer el resto

  Publicado el 21 septiembre 2011 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• La cruzada de la fundación tripartita contra la formación bonificada 100%...

  

  Foto tomada de Flickr bajo licencia Creative Commons, autor "Encel" El pasado 31 de Marzo La FTFE envió un comunicado a cada entidad organizadora explicando... Leer el resto

  Publicado el 14 abril 2011 EMPRESA

• ¿qué formacion bonificada necesitan las grandes empresas?

  

  Bajo éste título se celebró una interesante mesa redonda en pasado día 4 de Marzo como parte de las actividades del IV Congreso de Formación Contínua... Leer el resto

  Publicado el 16 marzo 2011 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Mesa redonda “qué formación bonificada necesitan las grandes empresas. cómo...

  Mañana participaré en esta interesante mesa redonda, la cual tendrá lugar dentro del IV CONGRESO NACIONAL DE FORMACIÓN CONTINUA BONIFICADA que se celebra los... Leer el resto

  Publicado el 03 marzo 2011 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• La bonificacion de cursos e-learning

  

  Si un curso e-learning recibe una e-visita de e-seguimiento de un inspector de la Fundación Tripartita ¿cómo puede la empresa bonificada saber qué es lo que el... Leer el resto

  Publicado el 10 febrero 2011 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• ¿cómo ser entidad organizadora de fundación tripartita?

  

  Es una pregunta habitual aunque quizá sería mejor preguntarse ¿para qué ser entidad organizadora de Fundación Tripartita?, ¿ser o no ser?. Ser entidad... Leer el resto

  Publicado el 10 septiembre 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Cómo vender formación bonificada.

  

  En mi opinión, vender formación bonificada es un error monumental y por eso (paradójicamente, lo reconozco) me he animado a reflejar cuatro recetas para vender... Leer el resto

  Publicado el 26 mayo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Cómo vender formación bonificada.

  

  Foto tomada de Flickr bajo licencia Creative Commons, autor Guillermo Fdez. El título de éste post es, en realidad, una frase de búsqueda en Google mediante la... Leer el resto

  Publicado el 26 mayo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Impresiones sobre el documento “mejor formación para crear más empleo”.

  

  Opinión al respecto del estudio sobre formación en el empleo patrocinado por la Fundación élogos bajo la dirección de Valeriano Gómez, Consejero de Consejo... Leer el resto

  Publicado el 14 mayo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• ¿se avecina una guerra de precios entre entidades organizadoras?

  

  Foto tomada de Flickr bajo licencia CC autor: "Roberto Rizzato". Me hago esta pregunta por determinados movimientos que vengo observando en las últimas semanas. Leer el resto

  Publicado el 14 abril 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Ricky martin y la formación bonificada.

  Sorprendentemente (al menos para mí) una de las noticias estrella de esta Semana Santa ha sido la declaración pública de Ricky Martin sobre sus preferencias... Leer el resto

  Publicado el 06 abril 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• Quiero bonificar un proceso de coaching en la fundación tripartita ¿es posible?

  

  Los textos de la Fundación Tripartita recogen con mucha frecuencia los conceptos “formación” y “enseñanza”, algo menos el de “educación” y muy esporádicamente... Leer el resto

  Publicado el 25 marzo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• 12 buenas prácticas para comprar servicios de formación.

  

  Tengo la sensación de que la formación continua se está devaluando a pasos de gigante. De la Consultoría de Formación casi ni se habla, solo de la formación... Leer el resto

  Publicado el 11 marzo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• La obligación de información a la representación legal de los trabajadores (rlt).

  Uno de los requisitos previos que determinan el nacimiento del derecho a las bonificaciones por formación es el de información a la representación legal de los... Leer el resto

  Publicado el 05 marzo 2010 EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• La inadecuada formación una de las causas del grave problema de toyota.

  

  El presidente de Toyota Motor, Akio Toyoda, ha lamentado “profundamente” los accidentes causados por los problemas técnicos de algunos de sus vehículos. Leer el resto

  Publicado el 25 febrero 2010

• La BloGuí@ de E-mpleo es una realidad.

  

  El pasado día 13 de febrero ha sido publicada, tras muchos meses de trabajo, acelerones y frenazos, la BloGuí@ de E-mpleo, proyecto colaborativo en red en el qu... Leer el resto

  Publicado el 15 febrero 2010

• ¿y cuánto me puedo bonificar por este curso?

  

  Foto tomada de Flickr bajo licencia Creative Commons, autor "Daquella manera"   Uno de los primeros intereses que suelen manifestar los clientes es el de conoce... Leer el resto

  Publicado el 05 febrero 2010

• Aplicación de gestión 2010 de la fundacion tripartita.

  

  Ya metidos en el 2010 hemos podido tener nuestro primer contacto con la aplicación de gestión 2010 de la Fundación Tripartita. Leer el resto

  Publicado el 11 enero 2010