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• Gestión del talento

  Interesante iniciativa la del Blog www.talentoenred.org que ha creado un foro de participación en aspectos relacionados con la gestión del talento en las... Leer el resto

  Publicado el 30 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• ¿Y tú que vas a hacer hoy diferente?

  El otro día os proponía una sana actividad consistente en preguntarnos cada día ¿Qué valor aportábamos nosotros a nuestra empresa, a nuestros empleados, a... Leer el resto

  Publicado el 25 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• El factor humano en el deporte

  Me llamó la atención ayer en una sesión a la que asistí sobre Estrategia en el mercado del deporte y en concreto del fútbol, lo que expuso el ponente Esteve... Leer el resto

  Publicado el 23 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• Aportando valor

  ¿Qué valor aportamos? Esta es la pregunta que nos tendríamos que hacer constantemente, día a día, tanto empresarios como empleados. La realidad es muy tozuda y... Leer el resto

  Publicado el 18 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• Gestionando paso a paso

  Son muchas las empresas que nos preguntan sobre el incierto futuro, sobre si una determinada estrategia será la adecuada o no, sobre si una determinada... Leer el resto

  Publicado el 15 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• Referentes anómimos: Hermant Sahal

  Os invito a leer la entrevista de Ima Sanchís en La Vanguardia (La Contra 12.03.10) a Hermant Sahal, calificado como emprendedor social. Leer el resto

  Publicado el 12 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• Polivalencia, virtud esencial

  Dada la precariedad laboral que actualmente existe y dado que es muy difícil que el mercado laboral pueda absorber la cantidad de demanda existente, es... Leer el resto

  Publicado el 09 marzo 2010 COACHING, EMPRESA

• Gestionando equipos ganadores

  

  Para gestionar equipos ganadores, hemos de concretar nuestro objetivo a tres años, sus responsables, y comunicarlo al equipo para generar confianza. Leer el resto

  Publicado el 26 febrero 2010 COACHING, EMPRESA, RECURSOS HUMANOS

• El Sector Salud como eje de crecimiento

  El sector Salud va a requerir de servicios auxiliares y complementarios y nuevas herramientas de gestión y management. Es un sector en crecimiento. Leer el resto

  Publicado el 23 febrero 2010 EMPRESA, SALUD Y BIENESTAR

• Superando los miedos

  

  La oportunidad de la crisis es para quien sea capaz de superar y controlar sus miedos, con todo el realismo y crudeza de la situación, pero redescubriendo las... Leer el resto

  Publicado el 16 febrero 2010 COACHING, EMPRESA

• Referentes anónimos: Marta Solsona “Nunca es tarde para empezar”

  Marta Solsona, ejemplo de mujer emprendedora, valiente, sincera y honesta con su búsqueda y su vocación. Leer el resto

  Publicado el 09 febrero 2010 COACHING, EMPRESA

• El Cluster, un modelo eficaz y óptimo de crecimiento

  

  El clustes es un modelo eficaz y óptimo cuyos beneficios básicos son: Disponibilidad, Optimización de tiempo y costes, Concentración de Conocimiento,... Leer el resto

  Publicado el 05 febrero 2010 COACHING, EMPRESA

• Vicente Ferrer, una estrategia y gestión ejemplares

  El proyecto de Vicente Ferrer es un ejemplo impresionante de cómo desarrollar una Estrategia. Leer el resto

  Publicado el 02 febrero 2010 COACHING, SOLIDARIDAD

• Decidir con eficacia

  

  Decálogo de reflexiones antes de tomar una decisión. Leer el resto

  Publicado el 26 enero 2010 COACHING, EMPRESA