Alberto Barbero
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Personas y Equipos Productivos
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Conocimientos, descubrimientos y experiencias en el campo de la "formAcción", del aprendizaje, del coaching y del desarrollo de personas y equipos, de las dinámicas participativas...
ÚLTIMOS ARTÍCULOS (236)
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El supermercado de las emociones
Resulta curioso cómo siempre es un éxito tocar el tema de las emociones en los procesos de desarrollo de personas y equipos. En los últimos días he podido... Leer el resto
Publicado el 02 mayo 2013 COACHING, EMPRESA -
Trabajo mucho pero no llego
¿También tú y tu equipo tenéis la sensación de que cada vez se os pide más… y de que al mismo tiempo vuestros recursos son crecientemente limitados? Y no es... Leer el resto
Publicado el 28 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Un “bocado” sobre “cajas de tiempo”
Foto de la Galería de panduh Con este post termino mi pequeña miniserie de “bocados” sobre temas puntuales de productividad personal. Leer el resto
Publicado el 24 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Sobre las teorías y la práctica del liderazgo
Este viejo video me ayuda a pensar en cómo nos distraemos con cosas que nos impiden quedarnos con lo esencial Todos los profesionales del desarrollo parecen... Leer el resto
Publicado el 21 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Un “bocado” para gestionar el caos diario
Foto de la galería de Geoff Peters 604 Como ves, la cosa va de tomarnos una “tapita”. También será de productividad personal. Para “abrir boca”. Leer el resto
Publicado el 17 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Siempre ha sido difícil cambiar
Este video ya debe de tener 6 años… pero me sigue pareciendo inspirador. Con ésto del cambio constante y acelerado (y no digamos nada con la crisis) a veces... Leer el resto
Publicado el 14 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Un “bocado” sobre gestión del email
Foto de la galería de Stuzzichini ¿Qué prefieres: “ir de pinchos” o que te den una bandeja con pinchos seleccionados por otro? Leer el resto
Publicado el 10 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Cuidemos nuestro “ecosistema emocional”
Para aquellos que entendemos el “éxito en la vida” como cierta sensación sostenida de alegría, plenitud y serenidad, hay un test que podría darnos pistas sobre... Leer el resto
Publicado el 07 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
Las reuniones “a dos” como una práctica de liderazgo distribuido
Bien, en primer lugar me gustaría clarificar que este post no va de reuniones “clásicas”, las cuales, -en general- suelen ser una pérdida de tiempo. Leer el resto
Publicado el 03 abril 2013 COACHING, EMPRESA -
El lenguaje hipnótico
Resulta muy curioso el empeño que ponemos en convencer a los demás de cuánta razón tenemos, de lo que les podemos enseñar y de lo equivocados que ellos están. E... Leer el resto
Publicado el 31 marzo 2013 COACHING, EMPRESA -
Introducción al liderazgo en 5horas
Los programas de formación en liderazgo están sometidos a distintos tipos de erosión. En primer lugar la “formación” no funciona demasiado bien para formar... Leer el resto
Publicado el 26 marzo 2013 COACHING, EMPRESA -
Coaching con una caja de arena
“Hay vivencias y emociones que no se pueden poner en palabras. Hay contenidos mentales que están en el ámbito de lo sensorial. Leer el resto
Publicado el 19 marzo 2013 -
El gimnasio del lenguaje emocional
Paul Ekman ha diseñado una herramienta para perfeccionar la capacidad de detección de expresiones emocionales automáticas y consiguientemente identificar mejor... Leer el resto
Publicado el 05 marzo 2013 -
Ganando asertividad frente a las interrupciones
Photo Credit: Julio Codesal (juyma) via Compfight cc Si tú eres una de esas personas que tiene la sensación de pasarse todo el día reunida y de no tener casi... Leer el resto
Publicado el 26 febrero 2013 -
Empezar el año con un buen ejercicio de liderazgo
Enero suele ser el mes en el que -al menos teóricamente- arrancan los procesos de gestión del desempeño. Este es el momento de clarificar objetivos... Leer el resto
Publicado el 08 enero 2013 -
"Bancos de tiempo" y organizaciones
Hace un año entró entre mis proyectos uno que consistía en la co-creación de un “banco del tiempo“. Como compañeros de proyecto, varias personas de tendencias ... Leer el resto
Publicado el 26 octubre 2012