Revista Empresa
Los caprichos Paperblog
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La sucesión en la empresa familiar
El 75 por ciento de las empresas familiares no adoptan medidas para cuando llegue algo tan ineludible como es la sucesión. Adelántese a esta situación y tome la... Leer el resto
El 22 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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'Engagement marketing' una nueva publicidad para el marketing de compromiso
Estimados amig@s: "A todos los que llegáis a este feliz lugar: Bienvenidos. Disneyland es vuestro. Aquí, los mayores reviven tiernos recuerdos del pasado y los... Leer el resto
El 22 junio 2010 por Javier Pérez Caro
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Ideas de negocios: Servicios para la tercera edad
Si estás pensando iniciar tu propio negocio pero aún no te decides en que nicho incursionar, hoy te presento un interesante listado de ideas de negocios... Leer el resto
El 22 junio 2010 por Iplanet
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La supervivencia después de crear la empresa
Una vez superada la creación de la empresa, con todos los trámites y pegas que ya conocemos, el emprendedor puede encontrarse en una extraña situación. Ya no ha... Leer el resto
El 21 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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El ejemplo, acaso hay algo más?
“Dar ejemplo no es la principal manera de influir sobre los demás; es la única manera” Albert Einsten Ni largos discursos, ni demostraciones empíricas, ni texto... Leer el resto
El 20 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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El cambio de la cultura organizacional
Las organizaciones se encuentran en un entorno turbulento donde la única constante es el cambio, lo que las obliga a transformarse internamente para poder... Leer el resto
El 20 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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Qué hace falta para ser un buen coach?
Hay bastantes estereotipos, muchos de ellos bastante tendenciosos e interesados en mi opinión, alrededor de la figura del coach. Por ejemplo, mucha gente... Leer el resto
El 17 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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El compañero de trabajo ideal
Hace unos meses publicaba en mi blog el post titulado ¿Quién es quién en la empresa? en que comentaba de forma sarcástica que para encontrar perfiles... Leer el resto
El 16 junio 2010 por Juanmartinezsalinas76
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Y tú, ¿controlas o delegas?
Delegar no es fácil. O por lo menos no lo es si se quiere hacer de forma satisfactoria para todas las partes involucradas. La delegación es un proceso que va má... Leer el resto
El 15 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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Necesitamos un desarrollo en equipo, no sólo la formación de equipos
La formación de equipos “es una de las frases más sentido en el idioma Inglés. Así es – sin sentido. Sin embargo, la solicitud de” team building “, es la única... Leer el resto
El 14 junio 2010 por Juan Carlos Valda
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